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droit du travail la formation professionnelle continue


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    Le droit à la formation professionnelle des agents dans la ...

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    49%

    La formation professionnelle tout au long de la vie des agents titulaires et non titulaires de la fonction publique hospitalière a pour but de leur permettre d'exercer efficacement leurs fonctions durant l'ensemble de leur carrière, d'améliorer la qualité du service public hospitalier, de favoriser leur développement professionnel et personnel et leur mobilité.

    La formation professionnelle...

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    Site : http://infosdroits.fr

  • 5

    trimestres et montant des salaires durant la formation ...

    Pertinence
    50%

    trimestres et montant des salaires durant la formation professionnelle

    Je suis retraité depuis 01 2015, je conteste auprès de la CARSAT le nombre de trimestre et le montant des salaires retenus pour ma période de formation professionnelle à temps plein, rémunérée par l'Etat (DDTE) sur la base de 90% de mon salaire antérieur. Au final il m'est attribué 4 trimestres sur 8 en 1975 et 1976....

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    Site : lesexpertsretraite.agirc-arrco.fr

  • 4

    LE DISPOSITIF DE FORMATION PROFESSIONNELLE CONTINUE EN ...

    Pertinence
    49%

    LE DISPOSITIF DE FORMATION PROFESSIONNELLE CONTINUE EN FRANCE

    Présentation générale

    Cliquer sur l'image

    pour Télécharger

    La formation professionnelle tout au long de la vie

    En France, les personnes tout au long de leur vie, peuvent avoir accès à la formation.

    Cette formation permet à chacun de bénéficier d'une formation soit au titre des FORMATIONS INITIALES scolaires ou universitaires...

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    Site : http://julien-voyez.over-blog.com

  • 3

    Licence professionnelle Métiers de la Santé au Travail (LP ...

    Pertinence
    49%

    Les modalités d'inscription en formation continue sont précisées sur le site de la MFCA .

    Conditions de candidature

     La licence professionnelle « Métiers de la Santé au Travail » se fait exclusivement en alternance.

     Elle nécessite de trouver une entreprise partenaire pour proposer un terrain de stage et pour prendre en charge le financement.

     La formation peut être effectuée dans le...

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    Site : http://www.univ-tlse3.fr

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    Peut-on préparer le CAP petite enfance par la formation ...

    Pertinence
    50%

    La formation CAP petite enfance offre l'avantage d'être accessible aussi bien à des jeunes en quête d'un métier qu'à des adultes désireux de se reconvertir

    1. Trouver une formation au CAP "petite enfance"

    Voici quelques pistes pour trouver une formation : en dehors des liens que nous vous proposons, de nombreux autres organismes proposent des formations dans ce domaine. Mais dans tous les...

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    Site : https://jemoriente.info

  • 1

    Droit individuel à la formation — Wikipédia

    Pertinence
    50%

    Le droit individuel à la formation (DIF), en France, est un dispositif destiné à permettre aux salariés des secteurs publics et privés de suivre des actions de formation continue . Ce dispositif est supprimé le 1er janvier 2015 et est remplacé par le compte personnel de formation (CPF) [1] . Le CPF reste actif tout au long de la carrière du bénéficiaire et ce, jusqu'à la retraite, sans...

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    Date: 2017-11-23 23:11:09
    Site : https://fr.wikipedia.org

  • 1

    "J'ai réussi le concours d'inspecteur du travail ...

    Pertinence
    49%

    L.Martin o 09/09/2014

    ©  Getty Images

    Dans notre série « Les concours racontés par les candidats », Alexandre Bizeul, inspecteur du travail à Paris, nous explique, avec ses mots, comment cela se passe. Tout simplement.

    [Mise à jour : 21/09/2015]Alexandre Bizeul est inspecteur du travail à l' unité territoriale de Paris , direction régionale des...

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    Site : infos.emploipublic.fr

  • 1

    Formation continue des professions du droit : Dossier.

    Pertinence
    49%

    Si la "formation initiale" désigne l'ensemble des études faites avant d'entrer dans la vie professionnelle, la "formation continue" peut s'effectuer tout au long de la vie dans le but de se perfectionner, mettre à jour ses connaissances en fonction de l'évolution de son secteur et de son métier, ou bien même changer de branche.

    Dernière mise à jour : 22 janvier 2010

    La réforme du...

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    Site : https://www.village-justice.com

  • 1

    La réforme de la formation professionnelle continue ...

    Pertinence
    49%

    Ecrit par : Bernard Béguin le 17/09/2014 - Lu : 1 143 fois - Commentaire : Aucun

    Vous êtes ici : Accueil >> Articles

    Réforme de la formation professionnelle continue : épisode 1

    L'heure des grands chambardements

    Grand chantier du gouvernement actuel, la réforme de la formation professionnelle a été publiée dans le Journal Officiel, le 6 mars dernier. Depuis de nombreux arrêtés se...

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    Site : http://blog.missions-cadres.com

  • 1

    La formation professionnelle en Allemagne

    Pertinence
    49%

    En Allemagne, il y a la formation professionnelle duale. Lors de l'apprentissage, on n'apprend non seulement à l'école, mais on applique ce qui a été appris dans l'entreprise de formation. On y apprend le savoir nécessaire pour l'avenir professionnel. Pendant la formation professionnelle l'entreprise verse un salaire à l'apprenti. La formation dans l'entreprise se joue à 3 à 4 jours par...

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    Site : http://working-jobs-germany.de

  • 1

    Salon de la formation continue les 21 et 22 mars 2014 ...

    Pertinence
    48%

    Rendez-vous au Salon de la formation continue et du parcours professionnel, les 21 et 22 mars 2014 à Paris Porte de Versailles.

    Que vous soyez salariés, demandeurs d'emplois, artisans, cadres ou fonctionnaires, rencontrez les acteurs essentiels pour préparer votre évolution professionnelle.

    Donnez de l'élan à votre carrière !

    Comment utiliser votre DIF (Droit Individuel à la...

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    Date: 2017-11-29 14:29:07
    Site : orientation-pour-tous.fr

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    TPS - Participation des employeurs au développement de la ...

    Pertinence
    50%

    TPS - Participation des employeurs au développement de la formation professionnelle continue - Champ d'application

    Tout employeur, quel que soit le nombre de ses employés, doit concourir au développement de la formation professionnelle continue en participant, chaque année, au financement des actions de formation de son personnel ou de demandeurs d'emploi ( code du travail (C. trav.), art....

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    Site : http://bofip.impots.gouv.fr

  • 0

    La formation professionnelle : les programmes des candidats

    Pertinence
    50%

    La formation professionnelle continue n'a jamais fait partie des grands thèmes de campagne populaires et mobilisateurs. Pour autant, elle est souvent invoquée, de façon consensuelle, comme levier de développement social et économique. De ce fait, on la retrouve généralement dans les programmes, rattachée à diverses rubriques. Fonction complexe et mal connue, aussi bien perçue dans sa...

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    Site : https://www.managementdelaformation.fr

  • 0

    I 1.2 - TVA et dispensateurs de formation

    Pertinence
    50%

    TVA et dispensateurs de formation

    Principe général

    La Taxe sur la Valeur Ajoutée (TVA) s'applique à toutes les prestations de services dispensées à titre onéreux dans le cadre d'une activité économique. Les personnes exerçant de manière indépendante une activité économique de prestataire de services sont assujetties à la TVA, quels que soient leur statut juridique, leur situation...

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    Site : https://www.arftlv.org

  • 0

    Droit individuel a formation - Syntec bet - La convention ...

    Pertinence
    50%

    Droit individuel a formation dans la convention collective syntec bet

    Dernière mise à jour 13/02/2018

    Newsletter hebdo saisir un email

    En savoir plus sur la convention collective syntec bet

    Section 3 : Congé individuel de formation - Titre II : Actions concourant à la sécurisation des parcours professionnels - Accord

    ...dehors du temps de travail Les frais sont pris en charge en tout...

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    Site : http://www.laconventioncollective.com

  • 0

    Dictionnaire du CPF - Compte personnel de formation

    Pertinence
    50%

    Dictionnaire pour bien comprendre la réforme de la formation professionnelle

    ACCORD DE BRANCHE

    Un accord de branche, également appelé convention de branche, est un texte contractuel conclu par les représentants des salariés et des employeurs pour des entreprises d'un même secteur d'activité. Cet accord porte sur les conditions de travail et d'emploi ainsi que sur les garanties sociales...

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    Site : cpformation.com

  • 0

    Formation professionnelle continue (Page 1) / Formations ...

    Pertinence
    50%

    Inscription : 11-05-2008

    Formation professionnelle continue

    Les certificats, diplômes, enseignements ou formations mentionnés ci-dessous ne sont ni enregistrés au Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP), ni agréés par le ministère de l'Intérieur, ni reconnus par un Etat membre de l'Union européenne ou par un des Etats parties à l'accord sur l'Espace économique...

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    Date: 2017-11-29 17:54:40
    Site : cnsp.org

  • 0

    Formation ressources humaines Aix en Provence : RH ...

    Pertinence
    50%

    Conseil Formation & Compétences - Entre2postes vous propose une offre complète de formations en ressources humaines et management  à Aix-en-Provence et Marseille, dans les Bouches-du-Rhône. Forte de 25 années de pratique professionnelle dont 8 en tant que consultante-formatrice, Sabra NOUI intervient dans tous les thèmes RH/Mangement :

    Formation Professionnelle Continue, GPEC,...

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    Site : http://www.conseil-formation-competences.com

  • 0

    Comment faire financer sa formation ? - CIPAC

    Pertinence
    49%

    Le besoin en financement

    La participation à un stage de formation professionnelle requiert le budget nécessaire à la prise en charge des :

     frais pédagogiques du stage : ils comprennent une part de la rémunération du ou des formateurs, de la coordination du programme et de sa gestion administrative ;

     éventuels frais annexes : déplacement, hébergement, restauration du...

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    Date: 2019-04-12 05:14:58
    Site : http://www.cipac.net

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    Le vocabulaire de la formation | Commission Paritaire ...

    Pertinence
    49%

    Formation tout au long de la vie

    Formation professionnelle

    Espace de transformation des capacités (le potentiel de la personne / être capable de) en vue de leur transfert dans une situation professionnelle.

    L'objectif de la formation professionnelle est d'apprendre à faire le travail confié.

    La formation professionnelle doit permettre aux personnes de : 

    - S'entraîner à effectuer...

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    Site : cpnefsv.org

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    Atelier Alupi - Formation professionnelle continue - DIF, CIF

    Pertinence
    49%

    CPF (compte personnel de formation)

    Si vous souhaitez utiliser votre CPF pour suivre des cours de dessin peinture nous vous invitons à lire attentivement le texte réglementaire ici .

    Qui peut bénéficier du CPF ?

    A combien d'heures de formation ouvre droit le CPF ?

    Comment le CPF est-il mis en oeuvre ?

    Comment se déroule la formation ?

    Qui prend en charge les frais de...

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    Site : http://www.atelieralupi.com

  • 0

    La réforme de la formation professionnelle - pimido.com

    Pertinence
    49%

    La réforme de la formation professionnelle

    By Fanny M.

    Nombre de pages : 13 pages

    Langue : français

    Date de mise à jour : mardi 30 décembre 2014

    Consulté : 7 fois

    LIRE EN ENTIER

    Résumé du document

    La réforme de la formation professionnelle continue a pour objet de favoriser l'insertion ou la réinsertion professionnelle des travailleurs ; de permettre leur maintien dans l'emploi ; de...

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    Site : https://www.pimido.com

  • 0

    Droit > Chapitre 6 : La formation des salariés :: igmix ...

    Pertinence
    49%

    Chapitre suivant >

    Le système légal tend à inciter les salariés et les employeurs à anticiper les changements de leur environnement professionnel et à développer leur employabilité. Dans ce contexte, la formation professionnelle apparaît pour les différentes parties prenantes à la fois comme un droit, une obligation et un facteur d'évolution.

    I) La formation, facteur d'adaptation

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    Site : http://igmix.free.fr

  • 0

    Communication et ressources humaines Formation initiale

    Pertinence
    49%

    Master en 2 ans

    Le Master (proposé aussi par la voie de l'apprentissage et en formation continue) a pour but de former des professionnels des ressources humaines (RH) et de la communication interne en entreprise. Il se propose de leur donner à cet effet des connaissances à la fois sur les enjeux de la fonction RH, du travail et de la communication interne, sur les transformations...

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    Date: 2018-02-13 05:00:14
    Site : http://sic13.univ-paris13.fr

  • 0

    Accueil - mfep.gov.dz

    Pertinence
    49%

    Pour plus de détails, cliquez-ici .

    On distingue deux types de formations :

    Les formations initiales ou continues diplômantes :

    elles sont sanctionnées par des diplômes d'état qui sont au nombre de cinq :

    Le certificat de formation professionnelle spécialisé (CFPS) qui est un diplôme donnant accès à une qualification professionnelle de...

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    Date: 2004-06-08 15:18:41
    Site : http://www3.mfep.gov.dz

    Thèmes liés : formation certificat d'aptitude professionnelle / formation certificat d aptitude professionnelle / certificat superieur de formation professionnelle niveau / formation professionnelle diplomante / formation professionnelle banque assurance

  • 0

    Formation professionnelle : cap sur la qualité ! - Groupe ...

    Pertinence
    49%

    Depuis la loi de 2014 et l'arrivée du compte personnel de formation, le secteur de la formation professionnelle se métamorphose. Sous l'impulsion des financeurs, les organismes de formation continue doivent désormais faire la preuve qu'ils dispensent une offre de qualité. Grâce à son expertise des normes volontaires et des certifications, le groupe AFNOR, lui-même prestataire de...

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    Date: 2017-11-07 16:07:02
    Site : https://www.afnor.org

  • 0

    Espagne - Europe - europe-international-et-formation.eu

    Pertinence
    49%

    Mise à jour juin 2018

    o Population (2017) : 46 528 024

    o Taux de chômage (2017) : 16,9%

    o PIB par habitant (2016) en SPA : 92

    o Accroissement du PIB en volume (2017) : 0,7%

    o Taux d'inflation (2017) : 2%

    o Dépenses publiques en matière d'éducation en pourcentage du PIB (2011) : 4,82%

    o Population âgée de 25-64 ans ayant suivi une formation (2017) : 9,8%

    o Jeunes ayant quitté...

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    Site : europe-international-et-formation.eu

  • 0

    Participation taux formation professionnelle continue ...

    Pertinence
    49%

    OPCA : Organisme paritaire collecteur agréé. DIF : Droit individuel à la formation.

    CIF : Congé individuel de formation.

    Entreprises de moins de 10 salariés ¶

    Pour les entreprises de moins de 10 salariés, le taux de la participation s'élève à 0,55%.

    À la différence des entreprises employant plus de 10 salariés, celles qui emploient moins de 10 salariés ne peuvent pas s'exonérer du...

    Lire la suite

    Site : https://www.legifiscal.fr

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    Droit social et gestion des ressources humaines - UFR ...

    Pertinence
    49%

    Vous êtes ici : Accueil > Licence Professionnelle > Droit social et gestion des ressources

    Droit social et gestion des ressources humaines

    Domaine : Droit, Économie, Gestion

    Mention : Métiers de la GRH : Assistant

    Parcours : Droit social et gestion des ressources humaines

    Responsable de la formation : Pierre-Olivier CHAUMET

    UFR de rattachement : Droit

    Secrétariat : Bât....

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    Date: 2018-02-13 06:34:12
    Site : http://www.ufr-droit.univ-paris8.fr

  • 0

    Participation taux formation professionnelle continue ...

    Pertinence
    49%

    OPCA : Organisme paritaire collecteur agréé. DIF : Droit individuel à la formation.

    CIF : Congé individuel de formation.

    Entreprises de moins de 10 salariés ¶

    Pour les entreprises de moins de 10 salariés, le taux de la participation s'élève à 0,55%.

    À la différence des entreprises employant plus de 10 salariés, celles qui emploient moins de 10 salariés ne peuvent pas s'exonérer du...

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    Site : https://www.legifiscal.fr

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    Financement formation professionnelle, aides financières | QRP

    Pertinence
    49%

    Financer ma formation admin 2017-10-10T13:07:59+00:00

    Financement formation professionnelle

    CPF, CPA, AIF, FONGECIF ... autant d'acronymes qui portent à confusion ! QRP International vous propose une liste de tous les financements envisageables de votre formation, que vous soyez salarié, à la recherche d'un emploi ou indépendant. La liste se veut la plus complète possible.

    DEMANDEUR...

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    Site : https://www.qrpinternational.fr

  • 0

    Formation professionnelle continue des salariés

    Pertinence
    49%

    Recourir à la formation professionnelle continue

    Recourir à la formation professionnelle continue

    TPE-PME : vos solutions RH

    Employeur - Je forme Formation des salariés Formation professionnelle PME TPE

    Investir dans la formation de vos salariés, c'est préparer l'avenir en adaptant les salariés aux qualifications et aux métiers de demain, et investir dans la performance économique et...

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    Date: 2018-02-09 22:18:27
    Site : travail-emploi.gouv.fr

  • 0

    La participation-formation continue - E&R Consultants

    Pertinence
    49%

    Tous les employeurs, quels que soient le nombre de leurs salariés, la taille et la forme de leur entreprise, sont tenus d'acquitter une taxe annuelle destinée au financement de la formation professionnelle continue (ou participation-formation continue). Selon leur effectif salarié, ils sont toutefois soumis à des règles différentes.

    Calcul de la taxe

    Les modalités de calcul de la...

    Lire la suite

    Site : er-consultants.com

  • 0

    La participation-formation continue - E&R Consultants

    Pertinence
    49%

    Tous les employeurs, quels que soient le nombre de leurs salariés, la taille et la forme de leur entreprise, sont tenus d'acquitter une taxe annuelle destinée au financement de la formation professionnelle continue (ou participation-formation continue). Selon leur effectif salarié, ils sont toutefois soumis à des règles différentes.

    Calcul de la taxe

    Les modalités de calcul de la...

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    Site : er-consultants.com

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    TPS - Participation des employeurs au financement de la ...

    Pertinence
    49%

    TPS - Participation des employeurs au financement de la formation professionnelle continue - Obligations déclaratives, versement au Trésor, recouvrement, contrôle et contentieux

    I. Obligations déclaratives

    La déclaration spécifique de participation à la formation professionnelle continue (déclaration n° 2483) a été supprimée, pour les employeurs d'au moins 10 salariés, par l'...

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    Site : http://bofip.impots.gouv.fr

  • 0

    Formation professionnelle et code du travail. Formation ...

    Pertinence
    49%

    Partie du code du travail gérant la formation professionnelle professionnelle tout au long de la vie (plan)

    Formation professionnelle continue dans le code du travail (plan))

    SIXI�?ME PARTIE : LA FORMATION PROFESSIONNELLE TOUT AU LONG DE LA VIE

    LIVRE Ier : PRINCIPES G�?N�?RAUX ET ORGANISATION INSTITUTIONNELLE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE

    TITRE Ier : PRINCIPES...

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    Site : marche-public.fr

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    Réforme de la formation professionnelle ... - agefos-pme.com

    Pertinence
    48%

    Réforme de la formation professionnelle et de l'apprentissage

    Réforme de la formation professionnelle et de l'apprentissage

    Réforme de la formation professionnelle et de l'apprentissage

    À ne pas manquer ! 

    Restez informés de nos futurs webinars consacrés à la réforme, et re-visionnez ceux déjà passés : inscrivez-vous à notre chaîne webikéo ! 

    Réforme de la formation...

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    Site : agefos-pme.com

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    La vente d’une prestation de formation

    Pertinence
    48%

    La vente d'une prestation de formation

    27 août 2015

    Pour pouvoir être financée sur les fonds de formation professionnelle continue, la vente d'une prestation de formation doit respecter des règles de publicité, de réalisation effective et de contractualisation.

    Quelles prestations entrent dans le champ de la FPC ?

    Des actions :

    de préformation et de préparation à la vie professionnelle...

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    Date: 2017-11-29 17:51:58
    Site : http://uniformation.com

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    Organisme de formation professionnelle – Guichet ...

    Pertinence
    48%

    Accueil > Activités réglementées > Enseignement > Organisme de formation professionnelle

    Organisme de formation professionnelle

    Définition de l'activité

    Les organismes de formation professionnelle continue proposent des prestations ayant pour objet de favoriser l'insertion ou la réinsertion professionnelle des travailleurs, de permettre leur maintien dans l'emploi, de favoriser le...

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    Site : https://www.guichet-entreprises.fr

  • 0

    La vente d’une prestation de formation

    Pertinence
    48%

    La vente d'une prestation de formation

    27 août 2015

    Pour pouvoir être financée sur les fonds de formation professionnelle continue, la vente d'une prestation de formation doit respecter des règles de publicité, de réalisation effective et de contractualisation.

    Quelles prestations entrent dans le champ de la FPC ?

    Des actions :

    de préformation et de préparation à la vie professionnelle...

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    Date: 2018-02-09 22:41:53
    Site : http://www.uniformation.eu

  • 0

    Congé individuel de formation, CIF : condition accès ...

    Pertinence
    48%

    Droit du travail Le congé individuel de formation - CIF

    Le congé individuel de formation - CIF

    Le droit du travail défini le congé individuel de formation appelé également CIF comme un congé qui permet à un salarié de suivre, à son initiative, une formation de son choix.

    Pour en bénéficier, il doit cependant remplir certaines conditions et présenter sa demande à l'employeur en...

    Lire la suite

    Date: 2018-02-09 14:09:33
    Site : dicotravail.com

  • 0

    Réforme de la formation professionnelle : le big bang est ...

    Pertinence
    48%

    Le 1er janvier 2015, le compte personnel de formation (CPF) a remplacé le droit individuel à la formation (DIF). Le dispositif est donc relativement récent. Pourtant la réforme de la formation professionnelle va à nouveau le changer en profondeur. Ainsi, le compte sera abondé en euros et non plus en heures. L'abondement sera plus important pour les salariés non-diplômés. En outre, une...

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    Site : journaldunet.com

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    Définition de l’action de formation Circulaire du 10 ...

    Pertinence
    48%

    Retour aux circulaires > Plan de la Circulaire DGEFP n° 2011-26 du 15 novembre 2011

    Eléments de définition de l'action de formation (Fiche no 1)

    La caractérisation juridique des actions de formation professionnelle repose sur la combinaison de dispositions relatives aux objectifs généraux de la formation (L. 6311-1), à la typologie des actions (L. ...

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    Site : marche-public.fr

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    Licence professionnelle Droit, Economie, Gestion<br ...

    Pertinence
    48%

    Présentation

    La Licence professionnelle Métiers de la gestion et de la comptabilité spécialité Comptabilité et paie parcours Gestion des Rémunérations proposée par l'Université Paris Nanterre est un diplôme national de niveau II. Elle est inscrite au RNCP. Elle comporte 60 ECTS (European Credits Transfer System).

    Elle peut être suivie en formation initiale, en alternance...

    Lire la suite

    Site : parisnanterre.fr

  • 0

    Licence professionnelle Droit, Economie, Gestion<br ...

    Pertinence
    48%

    Présentation

    La Licence professionnelle Métiers de la gestion et de la comptabilité spécialité Comptabilité et paie parcours Gestion des Rémunérations proposée par l'Université Paris Nanterre est un diplôme national de niveau II. Elle est inscrite au RNCP. Elle comporte 60 ECTS (European Credits Transfer System).

    Elle peut être suivie en formation initiale, en alternance...

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    Site : parisnanterre.fr

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    Démarche qualité en formation professionnelle ...

    Pertinence
    48%

    Démarche qualité en formation professionnelle

    La démarche qualité en formation professionnelle est aujourd'hui au coeur des préoccupation dans le monde de la formation. En effet, suite à l'évolution de la formation professionnelle (loi du 5 Mars 2014) et du décrèt qualité qui a suivi le 30 juin 2015, la qualité n'est plus une option.

    Quels sont nos obligations en tant...

    Lire la suite

    Site : https://www.certification-qse.com

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    Droits et obligations des organismes de formation | defi ...

    Pertinence
    48%

    Toute personne peut dispenser des prestations de formation professionnelle continue après avoir déposé une déclaration d'activité auprès de l'administration. Son activité s'inscrit ensuite dans un cadre juridique défini par le Code du travail.

    La formation continue, un marché très ouvert

    La formation professionnelle continue (FPC) regroupe des réalités très variées, aussi bien en...

    Lire la suite

    Site : https://www.defi-metiers.fr

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    Obligation générale de formation à la sécurité

    Pertinence
    48%

    • Francophonie

    Obligation générale de formation à la sécurité

    Extraits du document ED 832 Formation à la sécurité de l’Institut National de Recherche et de Sécurité (INRS)

    [ Répertoire des principales formations SST ] (Réservé aux adhérents)

    L'obligation générale de formation à la sécurité a...

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    Site : http://www.afim.asso.fr

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    Salon de la formation continue les 21 et 22 mars 2014 ...

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    Rendez-vous au Salon de la formation continue et du parcours professionnel, les 21 et 22 mars 2014 à Paris Porte de Versailles.

    Que vous soyez salariés, demandeurs d'emplois, artisans, cadres ou fonctionnaires, rencontrez les acteurs essentiels pour préparer votre évolution professionnelle.

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    Date: 2018-02-09 21:55:32
    Site : orientation-pour-tous.fr

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    Développer votre activité | Organismes de formation ...

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    Développer votre activité

    La qualité est un élément fondamental de développement et de pérennité de votre activité. Voici quelques points élémentaires qui garantissent la qualité de vos prestations, pour les stagiaires, les entreprises et les financeurs.

    Se déclarer

    L'organisme de formation doit être reconnu par la DIRECCTE

    Doit se déclarer auprès de la DIRECCTE...

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    Site : opcalia.com

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