Articles pour le thème  »

formation bilan social


139 articles

Voir également 1 Vidéos pour ce thème

  • 9

    Le droit à la formation professionnelle des agents dans la ...

    Pertinence
    20%

    La formation professionnelle tout au long de la vie des agents titulaires et non titulaires de la fonction publique hospitalière a pour but de leur permettre d'exercer efficacement leurs fonctions durant l'ensemble de leur carrière, d'améliorer la qualité du service public hospitalier, de favoriser leur développement professionnel et personnel et leur mobilité.

    La formation professionnelle...

    Lire la suite

    Site : http://infosdroits.fr

  • 4

    LE DISPOSITIF DE FORMATION PROFESSIONNELLE CONTINUE EN ...

    Pertinence
    25%

    LE DISPOSITIF DE FORMATION PROFESSIONNELLE CONTINUE EN FRANCE

    Présentation générale

    Cliquer sur l'image

    pour Télécharger

    La formation professionnelle tout au long de la vie

    En France, les personnes tout au long de leur vie, peuvent avoir accès à la formation.

    Cette formation permet à chacun de bénéficier d'une formation soit au titre des FORMATIONS INITIALES scolaires ou universitaires...

    Lire la suite

    Site : http://julien-voyez.over-blog.com

  • 2

    Code du travail - 1ère Partie (Législative) - Livre 9 : De ...

    Pertinence
    24%

    Article L. 920-4 du Code du travail

    (Loi nº 75-1332 du 31 décembre 1975, Loi nº 83-8 du 7 janvier 1983 article 86, Loi nº 84-130 du 24 février 1984 article 37, Loi nº 90-579 du 4 juillet 1990 article 5 I, II, III, Loi nº 95-116 du 4 février 1995 article 81, Loi nº 2002-73 du 17 janvier 2002 articles 156 et 157 et Loi nº 2004-391 du 4 mai 2004 articles 1er et  28)

    1. Toute...

    Lire la suite

    Date: 2017-11-29 18:10:02
    Site : https://aida.ineris.fr

  • 2

    Formation : Conseiller (ère) Bilan de compétences de l ...

    Pertinence
    20%

    Conseiller (ère) Bilan de compétences

    Objectifs, programme, validation de la formation

    Objectifs :

    Professionnaliser les pratiques d'accompagnement à l'orientation professionnelle. Accompagner la construction de l'identité professionnelle de conseiller (ère) en orientation professionnelle.

    Programme de la formation :

    Module 1 : Contexte et enjeux de l'orientation professionnelle Durée 1...

    Lire la suite

    Site : http://www.intercariforef.org

  • 1

    Bilan de Compétences - Orientation Grenoble

    Pertinence
    25%

    . De réfléchir à un projet d'évolution réaliste et motivant,

    . D'identifier vos ressources personnelles, vos aspirations, vos valeurs,

    . De prévoir un plan de formation ou une reprise d'études,

    . De préparer une démarche de validation des acquis (VAE)

    . D'améliorer votre " bien-être" au travail, de mieux résister dans un climat difficile

    Vous prenez un premier contact...

    Lire la suite

    Site : http://www.orientation-grenoble.com

    Thèmes liés : formation conseiller bilan de competences / formation consultant en bilan de competence / formation au bilan de competences / financement bilan de competences / comment financer un bilan de competences

  • 1

    CRIJ Normandie Rouen :: Le bilan de compétences

    Pertinence
    24%

    Le bilan de compétences

    Le bilan de compétences permet de faire le point sur sa situation professionnelle et peut aider à définir un projet professionnel voire un projet de formation.

    Le bilan de compétences a pour but d'aider à définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation. Il permet de faire le point sur sa situation professionnelle et personnelle...

    Lire la suite

    Site : http://www.crijnormandierouen.fr

  • 1

    Un plan possible pour le bilan final de la formation Bafd ...

    Pertinence
    24%

    Un plan possible pour le bilan final de la formation Bafd

    Un plan possible pour le bilan final de la formation Bafd

    29 septembre 2011

    Ceci n'est pas un modèle mais une possibilité pour avoir une idée ; il n'existe aucun plan type. Le contenu des paragraphes est, de loin, plus important que le plan lui même.

    De plus les avis des jurys peuvent légèrement divergés suivant les...

    Lire la suite

    Site : https://www.planetanim.fr

    Thèmes liés : projet educatif centre de formation professionnelle / bilan formation generale bafd / bilan formation bafd exemple / bilan de formation bafd modele / role de l'etat dans la formation professionnelle

  • 1

    Projet de loi relatif à la formation professionnelle tout ...

    Pertinence
    22%

    (intitulé du livre IX du code du travail)

    Modification de l'intitulé du livre IX du code du travail

    Objet : Cet article vise à inscrire la formation professionnelle continue dans le cadre de la formation tout au long de la vie, en modifiant l'intitulé du livre IX du code du travail.

    I - Le dispositif proposé

    Formation continue, formation permanente, formation tout au long de la vie... Les...

    Lire la suite

    Date: 2010-12-21 19:01:38
    Site : senat.fr

  • 1

    Organisme bilan de compétences - APC Formation

    Pertinence
    21%

    Informations stagiaires

    Bien choisir son organisme prestataire de bilan de compétences

    La réalisation d'un bilan de compétences est particulièrement importante pour préparer votre avenir professionnel et envisager les différentes perspectives qui s'offrent à vous de manière plus sereine. Si vous souhaitez tenter l'aventure d'une reconversion professionnelle ou consolider votre place au...

    Lire la suite

    Site : https://www.apc-formation.com

    Thèmes liés : organisme de formation bilan de competences / organisme de bilan de competences / bilan de competences formation professionnelle / formation consultant en bilan de competence / formation conseiller bilan de competences

  • 1

    Formation professionnelle continue - DIF, CIF, CBC, CVAE

    Pertinence
    20%

    Vous êtes ici : Accueil > Le contrat de travail > La formation > Formation professionnelle continue

    Formation professionnelle continue

    « La formation professionnelle continue a pour objet de favoriser l'insertion ou la réinsertion professionnelle des travailleurs, de permettre leur maintien dans l'emploi, de favoriser le développement de leurs compétences et l'accès aux différents niveaux...

    Lire la suite

    Site : https://www.droit-travail-france.fr

  • 1

    Le bilan de compétences - Evoluer professionnellement ...

    Pertinence
    20%

    Le bilan de compétences permet à chacun d'analyser ses compétences professionnelles et personnelles, ses aptitudes et ses motivations en appui d'un projet d'évolution professionnelle et, le cas échéant, de formation. Il peut être mobilisé :

    soit à l'initiative de la personne active engagée dans une démarche d'évolution professionnelle ;

    soit à l'initiative du salarié dans le cadre...

    Lire la suite

    Date: 2017-11-29 11:50:58
    Site : travail-emploi.gouv.fr

  • 1

    Convention collective, Salaire : Sociétés financières

    Pertinence
    20%

    Convention collective nationale du 22 novembre 1968

    Livre Ier : Dispositions applicables à tout le personnel

    Titre Ier : Dispositions générales

    Chapitre III : Liberté syndicale - liberté d'opinion

    Section 2 : Autorisations d'absence

    En vigueur non étendu

    Des autorisations d'absence seront accordées pour la participation à des stages de formation économique, sociale et syndicale dans les...

    Lire la suite

    Site : http://maconvention.fr

  • 1

    Le bilan de compétences à Lyon - bilan-competence.fr

    Pertinence
    19%

    Pour effectuer un bilan de compétences à Lyon, il est important de choisir le bon centre de formation coaching. Il existe plusieurs organismes de formation aux métiers du coaching situés dans la capitale de la gastronomie. Découvrons les conseils permettant de choisir le centre de bilan de compétences à Lyon.

    Le point sur le bilan de compétences

    Le bilan de compétences est un protocole...

    Lire la suite

    Site : http://www.bilan-competence.fr

    Thèmes liés : formation consultant en bilan de competences lyon / centre de bilan de competences lyon / organisme bilan de competences lyon / bilan de competences lyon / centre de formation bilan de competence

  • 0

    FEP 2018 – 27 solutions pour 2018

    Pertinence
    25%

    Main Content

    La propreté et les services associés, un secteur clé

    Avec près d'un demi-million d'emplois salariés et plusieurs dizaines de milliers d'entrepreneurs, le secteur de la propreté et des services associés est l'un des principaux employeurs en France. Les entreprises se diversifient et innovent en proposant de nouveaux services à ses clients et à leurs usagers.

    La Branche...

    Lire la suite

    Site : http://www.fep2019.com

    Thèmes liés : travail de l emploi et de la formation professionnelle service / direction du travail de l'emploi et de la formation professionnelle / travail de l emploi et la formation professionnelle / direction de l'emploi et de la formation professionnelle / direction de l emploi et de la formation professionnelle

  • 0

    Bachelor RH à Montpellier | Licence pro Ressources Humaines

    Pertinence
    25%

    BAC+3 Bachelor assistant RH

    Bachelor RH à Montpellier : « Chargé de la gestion des Ressources Humaines » Certifié par l'état niv II

    Après un Bac+2, préparez le cursus spécialisé Bachelor RH à Montpellier, à l'école de management IDELCA, l'une des plus anciennes et réputées École parisienne de Ressources Humaines, en alternance ou initial.

    Après un Bac+2 (ou plus), le...

    Lire la suite

    Site : http://www.idelca.fr

    Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines paris / licence professionnelle gestion des ressources humaines / licence professionnelle assistant ressources humaines / les outils d'evaluation de la performance de l'entreprise / licence professionnelle ressources humaines paris alternance

  • 0

    Compte personnel de formation : un bilan mitigé - lesechos.fr

    Pertinence
    25%

    Compte personnel de formation : un bilan mitigé

    Lancé en 2014, ce dispositif est apprécié par les responsables RH comme par les salariés. Pourtant, l'accès à la formation dans ce cadre reste compliqué.

    Lire plus tard

    Par Geraldine Dauvergne

    Publié le 30/10/17 à 01h01

    La réforme de la formation de 2014 - qui a notamment introduit le compte personnel de formation (CPF) - est...

    Lire la suite

    Site : https://www.lesechos.fr

    Thèmes liés : rapport de l'igas sur la formation professionnelle / developpement personnel formation professionnelle / droit a la formation professionnelle des salaries / rapport sur la formation professionnelle des demandeurs d'emploi / bilan formation professionnelle 2014

  • 0

    Comment faire financer une formation ? - Formation ...

    Pertinence
    25%

    Comment faire financer un stage de formation inter entreprise ?

    Vous êtes salarié

    Le plan de formation

    Tout salarié en CDI ou en CDD peut suivre un stage financé par son employeur via le plan de formation.

    Le plan de formation regroupe l'ensemble des actions de formation, de bilan de compétences et de VAE (validation des acquis de l'expérience) mises en oeuvre par l'entreprise. Et même si...

    Lire la suite

    Site : http://www.mmc-formations.com

  • 0

    Organisme de formation professionnelle – Guichet ...

    Pertinence
    25%

    Accueil > Activités réglementées > Enseignement > Organisme de formation professionnelle

    Organisme de formation professionnelle

    Définition de l'activité

    Les organismes de formation professionnelle continue proposent des prestations ayant pour objet de favoriser l'insertion ou la réinsertion professionnelle des travailleurs, de permettre leur maintien dans l'emploi, de favoriser le...

    Lire la suite

    Site : https://www.guichet-entreprises.fr

  • 0

    Comment financer son bilan de compétences ? - ADH BLOG

    Pertinence
    24%

    Accueil » Piloter sa trajectoire personnelle »Comment financer son bilan de compétences ?

    ADH_comment financer un bilan de compe tence

    Comment financer son bilan de compétences ?

    Piloter sa trajectoire personnelle

    Un bilan de compétences coûte en moyenne entre 1.000 et 2.000 EUR H.T., en fonction des modalités de mise en oeuvre définies en amont avec le conseiller selon la situation du...

    Lire la suite

    Site : http://blog.adh.fr

  • 0

    ID Formation

    Pertinence
    24%

    Formation professionnelle Bilan de compétences Accompagnement à l'emploi

    ID Formation est une Société Coopérative Ouvrière de production dont...

    Lire la suite

    Site : http://www.id-formation.com

    Thèmes liés : bilan de competences formation professionnelle / formation professionnelle tout au long de la vie / bilan social formation professionnelle / formation au bilan de competences / bilan de la formation professionnelle

  • 0

    Question : congé pour formation professionnelle - Lagazette.fr

    Pertinence
    24%

    Supprimer cette réponse

    Sélectionnez une action

    La modification de votre message sera effectuée par le modérateur, pour cela copiez le texte de votre message initial et collez-le dans le champ ci-dessous en apportant les modifications souhaitées.

    Pour le supprimer indiquez nous le motif de votre demande.

    Message modifié, raison et commentaire

    Ce champ est obligatoire

    Votre demande à bien...

    Lire la suite

    Site : http://forums.lagazettedescommunes.com

    Thèmes liés : conge de formation professionnelle fonction publique territoriale / conge de formation professionnelle fonction publique d'etat / demande de conge de formation professionnelle fonction publique / conge de formation professionnelle fonction publique / salon de la formation professionnelle continue

  • 0

    webographie-sur-la-vae - Le portail de la validation des ...

    Pertinence
    23%

    Michel de Virville, dans son rapport "Donner un nouvel élan à la formation professionnelle" en octobre 1996, préconise "la mise en place d'un dispositif national de validation des acquis ayant la forme d'un référentiel de compétences structuré par filières professionnelles [...] Il s'agit donc de mettre en place un référentiel national des qualifications, construit par domaines...

    Lire la suite

    Date: 2017-11-29 12:39:19
    Site : http://www.vae.gouv.fr

  • 0

    Comité d'Entreprise, CE APEI Aube, CE,élus - Site ce-apei ...

    Pertinence
    23%

    Comité d'Entreprise APEI-A U B E

    Des PV et avis de CHSCT 2018 et 2019 sont disponibles : Onglet PV de CHSCT : zone sécurisée avec mot de passe.

    Conscients de la difficulté à transmettre à l'ensemble des salariés répartis sur les 26 établissements de l'APEI -Aube toutes les informations indispensables, les élus du CE ont pris l'initiative d'ouvrir un site internet dont le but est de...

    Lire la suite

    Site : https://www.ce-apei-aube.net

    Thèmes liés : bilan formation professionnelle comite d'entreprise / bilan formation comite d'entreprise / formation professionnelle gestion d'entreprise / formation professionnelle dans l entreprise / direction du travail de l'emploi et de la formation professionnelle

  • 0

    De la comptabilité à l'analyse ... - Formation Continue

    Pertinence
    23%

    Connaître les mécanismes et documents financiers propres aux établissements sociaux et médico-sociaux (ESMS)

    Appliquer une méthodologie d'analyse des documents, indicateurs et ratios financiers

    Formuler le diagnostic argumenté de la situation financière de tout ESMS et en repérer les leviers d'action

    Séquence optionnelle (2 jours - 05 et 06 mars 2018) : Mécanismes comptables

    - Rappels des mécanismes comptables fondamentaux : bilan, compte de résultat, nomenclature M22 et technique d'enregistrement, principales opérations de clôture : amortissements, provisions, opérations de...

    Lire la suite

    Site : https://formation-continue.ehesp.fr

    Thèmes liés : formation pour etablir un bilan comptable / formation et indicateur bilan social / formation analyse bilan comptable / formation bilan social / formation bilan comptable

  • 0

    Développer votre activité | Organismes de formation ...

    Pertinence
    23%

    Nous rejoindre

    Développer votre activité

    La qualité est un élément fondamental de développement et de pérennité de votre activité. Voici quelques points élémentaires qui garantissent la qualité de vos prestations, pour les stagiaires, les entreprises et les financeurs.

    Se déclarer

    L'organisme de formation doit être reconnu par la DIRECCTE

    Doit se déclarer auprès de la DIRECCTE...

    Lire la suite

    Site : opcalia.com

  • 0

    Webographie - Le portail de la validation des acquis de l ...

    Pertinence
    23%

    Le portail de la validation des acquis de l'expérience

    Introduction Webographie - La validation des acquis de l'expérience

    Les adaptations du dispositif, sa déclinaison dans les entreprises, ses effets, les questions qui se posent aux professionnels du conseil et de l'accompagnement ainsi qu'aux membres des jurys, sont autant d'aspects couverts par cette...

    Lire la suite

    Site : http://www.vae.gouv.fr

  • 0

    OPCA AGEFOS PME Votre Conseiller Emploi-Formation PARTOUT ...

    Pertinence
    22%

    Trouver une formation

    Bilan de compétences

    Le bilan de compétences vous permet au cours de votre vie professionnelle, de faire le point sur vos compétences, indépendamment des actions similaires réalisées par l'entreprise.

    Le bilan de compétences

    C'est une action qui vous permet d'analyser vos compétences et aptitudes tant professionnelles, que personnelles dans le cadre d'un projet...

    Lire la suite

    Site : agefos-pme.com

    Thèmes liés : conge bilan de competences fongecif / conge pour bilan de competences / organisme de formation bilan de competences / demande de bilan de competence a son employeur / bilan de competences formation professionnelle

  • 0

    Bilan d’étape du déploiement du compte personnel de ...

    Pertinence
    22%

    IGAS IN BRIEF

    Accueil du site > RAPPORTS PUBLICS > Travail, form. pro. > 2016 > Bilan d'étape du déploiement du compte personnel de formation (CPF)

    Bilan d'étape du déploiement du compte personnel de formation (CPF)

    S.Fourcade, E.Robert et V.Wallon (IGAS)

    Mis en oeuvre en 2015, le compte personnel de formation (CPF) est aujourd'hui au coeur de la réforme de la formation professionnelle, qui s'appuie sur la création de droits individuels pour y...

    Lire la suite

    Date: 2018-02-09 21:40:05
    Site : http://www.igas.gouv.fr

    Thèmes liés : rapport sur la formation professionnelle des demandeurs d'emploi / financement formation professionnelle demandeur d'emploi / formation professionnelle demandeur d'emploi / formation professionnelle pour demandeur d emploi / droit individuel a la formation professionnelle

  • 0

    Organisme de formation - orfea.org

    Pertinence
    22%

    Le terme de dispensateur de formation ou de prestataire de formation sont les termes génériques pour désigner l'ensemble des structures et individus (personnes morales et physiques) exerçant une activité de formation.

    L'activité de dispensateur de formation est règlementée.

    La déclaration d'activité

    La déclaration d'activité a remplacé la déclaration préalable d'existence. Ainsi,...

    Lire la suite

    Date: 2017-11-29 16:14:57
    Site : http://www.orfea.org

  • 0

    Déclaration d'activité des formateurs ou organismes de ...

    Pertinence
    22%

    Valider la recherche dans le site service-public-pro

    Accueil professionnels  > Création - Modification - Cessation  > Formalités de la création d'entreprise  >Déclaration d'activité des formateurs ou organismes de formation

    Votre abonnement a bien été pris en compte.

    Vous serez alerté(e) par courriel dès que la page «  Déclaration d'activité des formateurs ou...

    Lire la suite

    Site : https://www.service-public.fr

  • 0

    UPEC - Licence professionnelle Assistant / chargé RH

    Pertinence
    21%

    Site web de la formation : www.iutsf.org

    Capacité d'accueil

    Cette licence forme des étudiants capables de réaliser différents processus RH (mener des recrutements, construire une ingénierie de formation, gérer administrativement une population, gérer la population d'une paie, réaliser un bilan social, réaliser une étude RH, ...) avec un niveau d'autonomie...

    Lire la suite

    Site : http://www.u-pec.fr

  • 0

    La formation des salariés principes généraux

    Pertinence
    21%

    Les actions de formation professionnelle doivent se dérouler conformément à un programme établi en fonction d'objectifs préalablement définis. Ce programme doit préciser les moyens pédagogiques et d'encadrement mis en oeuvre, ainsi que le dispositif retenu pour suivre son exécution et en apprécier les résultats. A l'issue de la formation, le prestataire délivre au stagiaire une...

    Lire la suite

    Site : https://www.placedelaformation.com

  • 0

    Le Guide pratique de la formation professionnelle à Lille

    Pertinence
    21%

    Le Guide pratique de la formation professionnelle

    Financement

    Vous êtes demandeur d'emploi

    Vous êtes demandeur d'emploi

    Selon le stage que vous suivez et en fonction de votre statut, une aide financière peut vous être accordée. Renseignez-vous auprès de votre conseiller Pôle emploi. Dans certains cas, vous pouvez également faire des demandes de prise en charge des frais de formation...

    Lire la suite

    Site : https://eexplore.fr

  • 0

    Le bilan des compétences - Vivre en Belgique

    Pertinence
    21%

    Il est utile, dans ce cas, de faire référence à son expérience extra professionnelle.

    Exemple: Il est possible qu'à une période de la vie, on ait aidé, vendu, fait le ménage ou la cuisine, construit, gardé des enfants, etc... et cela sans contrat de travail ni rémunération parce que c'était pour des amis ou pour la famille. Il s'agit alors de se poser les questions suivantes: est-ce...

    Lire la suite

    Date: 2018-02-13 05:43:53
    Site : vivreenbelgique.be

  • 0

    Naissance du CSE, conseil social et économique | AtouSante

    Pertinence
    21%

    congés payés,

    aménagements d'horaires,

    mesures prises en vue de faciliter l'emploi des accidentés du travail, des invalides de guerre et assimilés, des invalides civils et des travailleurs handicapés,;

    les informations sur l'affectation de la contribution sur les salaires au titre de l'effort de construction ainsi que sur les conditions de logement des travailleurs étrangers que...

    Lire la suite

    Site : https://www.atousante.com

    Thèmes liés : travail de l emploi et de la formation professionnelle service / travail de l emploi et la formation professionnelle / bilan formation professionnelle comite d'entreprise / faire un bilan de sante par la securite sociale / formation professionnelle dans l entreprise

  • 0

    Où et comment faire un bilan de santé pour le réaliser ...

    Pertinence
    21%

    Où et comment faire un bilan de santé pour le réaliser dans les meilleures conditions ?

    Publié le lundi 2 février 2009 à 14:33

    Toute personne doit à un certain moment réaliser son bilan de santé. De plus, un système permet à tous ceux qui sont inscrits à la sécurité sociale de profiter d'un bilan de santé gratuit une fois tous les cinq ans. Cela permet de réaliser à moindre frais...

    Lire la suite

    Date: 2017-11-29 19:04:11
    Site : http://www.libertalia.org

    Thèmes liés : faire un bilan de sante par la securite sociale / comment faire un bilan de sante / faire un bilan de sante complet gratuit / faire un bilan de sante gratuit / faire bilan de sante complet

  • 0

    Bilans de compétences - Réseau des GRETA ... - greta-npdc.fr

    Pertinence
    21%

    Accueil > Nos Formations > Orientation Conseil > Bilans de compétences

    Avec le GRETA, faites le point sur votre situation

    Pour quoi faire ?

    Il a pour objet de permettre au travailleur de définir un projet professionnel et le cas échéant, un projet de formation.

    Pour atteindre ce but, les actions de bilan de compétences mises en oeuvre visent à analyser les compétences professionnelles et...

    Lire la suite

    Site : http://www.greta-npdc.fr

    Thèmes liés : bilan de competences formation professionnelle / formation conseiller bilan de competences / se former au bilan de competences / formation au bilan de competences / projet loi relatif formation professionnelle

  • 0

    Entretien professionnel — Wikipédia

    Pertinence
    20%

    Régime de l'entretien professionnel[ modifier | modifier le code ]

    Comme le prévoit l'article 1-1-1 de l'avenant du 8 juillet 2004  : « Pour lui permettre d'être acteur dans son évolution professionnelle, tout salarié ayant au moins deux années d'activité dans une même entreprise bénéficie, au minimum tous les deux ans, d'un entretien professionnel réalisé par l'entreprise,...

    Lire la suite

    Date: 2017-11-20 17:36:42
    Site : https://fr.wikipedia.org

  • 0

    Le bilan des compétences - Vivre en Belgique

    Pertinence
    20%

    Le portefeuille de compétences

    Se connaître pour se faire reconnaître: voilà le credo du portefeuille de compétences. Cet outil permet de préparer solidement la mise sur pied d'un projet personnel.

    Qu'est-ce qu'un portefeuille de compétences?

    Le portefeuille de compétences - également appelé portfolio - est à la fois un document (dossier papier de plusieurs pages), une démarche...

    Lire la suite

    Site : vivreenbelgique.be

  • 0

    Tableaux de bord RH indicateurs ressources humaines ...

    Pertinence
    20%

    des formations, etc.

    La mise en oeuvre d'un tableau de bord RH

    Excel vient souvent à l'esprit quand on parle de tableaux et de graphiques. Il peut en effet s'avérer très utile lorsque le logiciel est maîtrisé dans ses fonctionnalités les plus complexes. 

    Mais l'un des principes de l'analyse et du pilotage RH est que cela ne doit pas demander trop de temps, ni être coûteux. Et le temps,...

    Lire la suite

    Site : https://www.appvizer.fr

    Thèmes liés : formation et indicateur bilan social / critere de performance d'une entreprise management / ressources humaines competences / formation bilan social

  • 0

    comprendre le bilan de comp tences | Download eBook PDF/EPUB

    Pertinence
    20%

    comprendre le bilan de comp tences

    Download comprendre le bilan de comp tences or read online here in PDF or EPUB. Please click button to get comprendre le bilan de comp tences book now. All books are in clear copy here, and all files are secure so don't worry about it. This site is like a library, you could find million book here by using search box in the widget.

    Format Available : PDF, ePub,...

    Lire la suite

    Site : http://www.ebooksdownloads.xyz

  • 0

    Bilans - Page 60 - Formation Continue du Supérieur

    Pertinence
    20%

    Skills assessment is aimed at people:

    - Who need to be accompanied to make a point about their situation and build their professional development

    - Who have track or craft idea but wish to validate or further

    - Whose job no longer suits them and do not know what they want to do

    - Whose idea is to create or acquire a business and need to verify the feasibility

    According to Law No. 91-1405,...

    Lire la suite

    Site : http://www.fcuni.com

  • 0

    Cabinet conseil en ressources humaines | Actions Entreprise

    Pertinence
    20%

    Nos prestations

    Insertion professionnelle

    L'insertion professionnelle et l'accompagnement socio-professionnel : aider les personnes sans emploi à regagner  confiance et à se projeter dans une nouvelle situation professionnelle. Rendre efficace l'orientation professionnelle.

    En savoir +

    Reclassement collectif et outplacement individuel

    Reclassement collectif dans le cadre d'un Plan Social ou dans le...

    Lire la suite

    Site : http://www.actions-entreprise.fr

    Thèmes liés : bilan de competences formation professionnelle / bilan de competence professionnel / developpement des competences et formation professionnelle / cabinet conseil ressource humaine formation professionnelle / formation au bilan de competences

  • 0

    Premiers éclairages sur la réforme de la formation ...

    Pertinence
    20%

    Premiers éclairages sur la réforme de la formation professionnelle

    De Délégation générale à l'emploi et à la formation professionnelle, DUMONT Jean-François

    Depuis 2002, une réforme d'ensemble du système de formation professionnelle est engagée en France. Ses composantes majeures sont : la création d'un droit à la validation des acquis de l'expérience (VAE) par la loi de...

    Lire la suite

    Site : youscribe.com

  • 0

    Mon bilan personnel | TREK - Université Rennes 2

    Pertinence
    20%

    A vous de jouer...

    Votre personnalité est un atout

    Vous venez d'effectuer un bilan détaillé de votre parcours de formation ( Bilan de mes formations ) et de vos différentes expériences professionnelles et extraprofessionnelles ( Mon bilan professionnel ). Vous devriez maintenant avoir une vision plus précise de vos connaissances et de vos compétences professionnelles.

    Tout au long de votre...

    Lire la suite

    Date: 2018-02-13 11:12:23
    Site : sites.univ-rennes2.fr

    Thèmes liés : bilan de competences formation professionnelle / bilan de formation professionnelle exemple / bilan social formation professionnelle / bilan de la formation professionnelle / bilan personnel et professionnel exemple

  • 0

    Mon bilan personnel | TREK - Université Rennes 2

    Pertinence
    20%

    A vous de jouer...

    Votre personnalité est un atout

    Vous venez d'effectuer un bilan détaillé de votre parcours de formation ( Bilan de mes formations ) et de vos différentes expériences professionnelles et extraprofessionnelles ( Mon bilan professionnel ). Vous devriez maintenant avoir une vision plus précise de vos connaissances et de vos compétences professionnelles.

    Tout au long de votre...

    Lire la suite

    Date: 2017-11-29 13:54:33
    Site : sites.univ-rennes2.fr

    Thèmes liés : bilan de competences formation professionnelle / bilan de formation professionnelle exemple / bilan social formation professionnelle / bilan de la formation professionnelle / bilan personnel et professionnel exemple

  • 0

    Licence Pro Métiers de la Gestion des Ressources Humaines ...

    Pertinence
    20%

    Les dossiers doivent e tre remis au plus tard le 30 juin 2017 par voie postale ou par mail.

    La formation a pour objectif de former des cadres intermédiaires et des responsables immédiatement opérationnels. Les coordinateurs du personnel sont des gestionnaires autonomes, chargés de coordonner la gestion opérationnelle des salariés. L'évolution rapide des réglementations...

    Lire la suite

    Site : https://www.univ-guyane.fr

  • 0

    Plan de formation - Accompagnement plan de formation ...

    Pertinence
    19%

    Le plan de formation regroupe l'ensemble des actions et des mesures retenues par l'employeur au regard de la stratégie de l'entreprise et de ses projets de développement dont actions de formation, de bilans de compétences et de validation des acquis de l'expérience. Tous les ans le plan de formation fait l'objet d'une consultation des représentants du personnel intégrée dans le cadre de la...

    Lire la suite

    Site : opcalia.com

  • 0

    Plan de formation - Accompagnement plan de formation ...

    Pertinence
    19%

    Le plan de formation regroupe l'ensemble des actions et des mesures retenues par l'employeur au regard de la stratégie de l'entreprise et de ses projets de développement dont actions de formation, de bilans de compétences et de validation des acquis de l'expérience. Tous les ans le plan de formation fait l'objet d'une consultation des représentants du personnel intégrée dans le cadre de la...

    Lire la suite

    Site : opcalia.com

  • 0

    CIFAL - FORMATION

    Pertinence
    19%

    Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /home/cifalforuk/www/includes/modules/main_menu.php:18) in /home/cifalforuk/www/includes/modules/slider.php on line 8

    Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /home/cifalforuk/www/includes/modules/main_menu.php:18) in /home/cifalforuk/www/includes/modules/slider.php on line 8

    Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /home/cifalforuk/www/includes/modules/main_menu.php:18) in...

    Lire la suite

    Site : http://www.cifal-formation.fr

    Thèmes liés : bilan de competences formation professionnelle / faire bilan competence professionnel / bilan social formation professionnelle / bilan de competence professionnel / formation professionnelle qualifiante

51 - 100 de 139 Articles

Page : Première | < Précédente | Suivante > | Dernière

0 | 1 | 2