Gestion de la performance ou gestion du rendement? – Quotient

Gestion de la performance ou gestion du rendement?

par Pierre Piché

On a souvent tendance à confondre la gestion de la performance avec la gestion du rendement. On ne comprend pas toujours les subtilités de chacun des systèmes. Tandis que la gestion du rendement relève plutôt des systèmes de gestion des ressources humaines, la gestion de la performance s'offre comme outil à la...

Lire la suite

Thèmes liés : les outils d'evaluation de la performance de l'entreprise / evaluation de la performance d'une entreprise / les outils d'evaluation de la performance individuelle / outils d'evaluation de la performance des employes / outils d'evaluation de la performance d'une organisation

Finalement, c’est quoi un Indicateur de gestion? – Quotient

Un indicateur de gestion est un outil d'évaluation et d'aide à la décision grâce auquel on va pouvoir mesurer, à un instant donné et face à un objectif, une situation ou une tendance, de façon relativement objective.

Une fois qu'une organisation a défini sa mission, a identifié l'ensemble de ses parties prenantes, et a établi ses objectifs, il faut un moyen pour mesurer les progrès...

Lire la suite

Thèmes liés : les outils d'evaluation de la performance de l'entreprise / mesure de la performance de l entreprise / outils d'evaluation de la performance d'une organisation / outils d'evaluation de la performance / outils d evaluation de la performance

Tableau de bord – Quotient

Tableau de bord

Catégorie d'articles sur les tableaux de bords de gestion. On y découvre ce qu'est un tableau de bord, comment ça peut bénéficier votre entreprise, comment faire un choix de plate-forme, quels indicateurs de performances clés (KPI) à y inclure, etc.

par Pierre Piché

Je remarque lors de mes rencontres/clients, que les gestionnaires utilisent souvent plusieurs...

Lire la suite

Thèmes liés : les outils d'evaluation de la performance de l'entreprise / evaluation de la performance d'une entreprise / outils d'evaluation de la performance des employes / outils d'evaluation de la performance / outils d evaluation de la performance