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 Site : artes-formations.fr
- Competence Plus : La formation que vous méritezPertinence- TÉMOIGNAGES - « Bonjour, je ne trouve pas la description parfaite et comment livrer mes sincères remerciements à ce qui a été fourni à nous avec votre intérêt évident durant et après la formation. Merci ». - Fethi.BF- Steg - « Bravo je vous félicite pour cet excellent Séminaire en Communication. Bonne continuation » - (RAMZI.J- Star Assurances) - Merci à toute l'équipe de « Compétences Plus » pour leur sérieux et... - Site : http://www.competence-plus.com - Thèmes liés : ressources humaines competences / competence formation 
- La loi relative à la formation tout au long de la vie ...Pertinence- o les salariés de PME-PMI. - Quels objectifs ? - Voici les principaux objectifs énoncés par la loi : - o Chaque salarié doit être en mesure d'élaborer et de mettre en oeuvre un projet professionnel. - o Il faut développer l'accès des salariés à la formation dans le cadre : - o d'un plan de formation : c'est une obligation légale pour l'employeur car en effet, ce dernier doit assurer... - Site : http://www.qualiteonline.com 
- Bilan de compétence - formation-ideale.comPertinence- Crée en 2008, le cabinet Altitude Consulting est spécialisé dans l'accompagnement humain, le bien-être au travail, la formation et le coaching. - Notre ambition: multiplier vos talents pour réussir vos projets professionnels. - Fort de plus de 12 d'expériences en accompagnement et d'une connaissance de métiers... découvrir Altitude Consulting - Bilan de compétence - Détail du Bilan de... - Site : https://www.formation-ideale.com - Thèmes liés : financement bilan de competences par pole emploi / demande de financement fongecif bilan de competences / organisme de formation bilan de competences / formation conseiller bilan de competences / financement bilan de competences fongecif 
- Formation : CPFFP - Les compétences managérialesPertinence- Objectifs de la formation - - Offrir à son équipe un leadership construit sur une vision collective et une confiance partagée. - - Piloter un projet et rassembler des compétences transversales. Faire fructifier un capital-compétences : recrutement, intégration, évaluation, formation. - - Découvrir la panoplie complète des outils de la motivation. - - Dénouer les conflits individuels ou... - Site : https://www.performances.fr - Thèmes liés : formation professionnelle gestion d'entreprise / formation developper competence manageriales cadre / developpement des competences et formation professionnelle / centre de formation professionnelle 24 juin / formation professionnelle 24 juin 
- Master GRH, parcours Stratégie et ... - IGR-IAE RennesPertinence- Le Master GRH, parcours Stratégie et Développement des Ressources Humaines, vise à former des gestionnaires RH polyvalents et développer des connaissances spécifiques sur le management et les processus RH traditionnels (comme l'évaluation, le recrutement ou la formation). Il concerne des emplois relevant de services RH de moyennes et grandes organisations. - Cette formation s'appuie sur deux... - Date: 2019-04-12 05:12:12 
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