Ep1-12 : lettre de motivation Fongecif, meilleurs centres ...

Ep1-12 : lettre de motivation Fongecif, meilleurs centres de bilan de compétences à Paris pour congé de formation

L'auteur de l'article : conseillerorc  

www.reconversionprofessionnelle.eu Informations pour votre carrière, emploi, formation, reconversion, employabilité

En lisant cet article, vous référencez une page, du consultant montant... et finançant vos dossiers Fongecif/Opacif en...

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Date: 2018-02-09 18:15:34
Site : https://www.focus-emploi.com

Réussir votre bilan professionnel et personnel

Le bilan professionnel et personnel constitue une démarche effectuée en milieu de carrière. L'objectif est de faire le point sur les compétences et expériences afin d'accéder à d'autres postes ou de construire un projet professionnel indépendant. L'accompagnement d'un cabinet-conseil s'avère nécessaire, il est donc important de bien choisir le prestataire. APC Formation vous guide dans...

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Site : https://www.apc-formation.com

Le bilan de formation BAFD | JeSuisAnimateur.fr

Quel plan choisir pour la rédaction de mon bilan de formation BAFD ?

Il n'existe pas de plan type pour la rédaction du bilan de formation BAFD. Le plan que nous vous proposons ci-dessous vous aidera toutefois dans la rédaction de votre bilan, en vous suggérant - notamment sous forme de questions - les éléments à y faire figurer.

1 Motivations et expériences antérieures

Quelles sont les...

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Site : jesuisanimateur.fr

Thèmes liés : bilan formation generale bafd / bilan formation bafd exemple / bafd bilan de formation / outil pedagogique projet professionnel / direction de la formation professionnelle et de l apprentissage

Financer son bilan de compétences - mareussite.com

Financer son bilan de compétences avec un OPACIF

Le bilan de compétences s'inscrit dans le droit individuel à la formation, c'est un dispositif encadré par la loi. A ce titre, de nombreuses solutions de prise en charge financière sont prévus. La prise en charge financière du bilan de compétences peut se faire, selon votre cas, par les OPACIF(Organismes Paritaires au titre du Congé Individuel de Formation), dont le plus connu est le FONGECIF (Fonds de Gestion des Congés Individuels de Formation).

Financer son...

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Site : https://www.mareussite.com

Thèmes liés : demande de financement fongecif bilan de competences / financement bilan de competences fongecif / financement bilan de competences / centre de formation bilan de competence / demande de bilan de competence a son employeur

Reconversion professionnelle : tous les conseils pour se ...

Reconversion professionnelle : tous les conseils pour se reconvertir

Article modifié le 07/07/2017 à 17:52

par Charles Bret

Chaque année, de nombreux Français font le choix de la reconversion professionnelle. Découvrez tous les conseils pour se reconvertir.

Près de 7 millions de personnes entament une reconversion professionnelle chaque année. Voilà ce que révélait une enquête publiée...

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Site : https://diplomeo.com

Faire le bilan sur les besoins en formation de l’entreprise

Faire le bilan sur les besoins en formation de l'entreprise

Une entreprise forme un tout : inutile de cloisonner les services, dans le but de rendre plus efficace ou plus productif chaque salarié !

Les entreprises dont le pôle direction décide, sans inclure les services ressources humaines, économiques, relations clients, informatique, connaissent des dysfonctionnements.

Tous les...

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Site : http://www.talendys.com

Thèmes liés : formation sur l evolution professionnelle du salarie / formation professionnelle dans l entreprise / formation professionnelle gestion d'entreprise / exemple bilan de formation entreprise / bilan formation entreprise

Formation : Conseiller (ère) Bilan de compétences de l ...

Conseiller (ère) Bilan de compétences

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs :

Professionnaliser les pratiques d'accompagnement à l'orientation professionnelle. Accompagner la construction de l'identité professionnelle de conseiller (ère) en orientation professionnelle.

Programme de la formation :

Module 1 : Contexte et enjeux de l'orientation professionnelle Durée 1...

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Site : http://www.intercariforef.org

Devenir consultant en bilan de compétences - UMANÉA

01 83 56 67 54

Prenez rendez-vous

Tous les champs sont obligatoires

Heures de rappel :

9h à 20h du lundi au samedi

Devenir consultant en bilan de compétences

Les entreprises se doivent aujourd'hui de travailler avec des spécialistes de la gestion des compétences sous l'effet de plusieurs facteurs :

La rapidité d'évolution des différents postes de l'entreprise, impliquant pour les...

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Date: 2017-11-29 12:44:57
Site : http://www.umanea.fr

Code du travail - 1ère Partie (Législative) - Livre 9 : De ...

Article L. 920-4 du Code du travail

(Loi nº 75-1332 du 31 décembre 1975, Loi nº 83-8 du 7 janvier 1983 article 86, Loi nº 84-130 du 24 février 1984 article 37, Loi nº 90-579 du 4 juillet 1990 article 5 I, II, III, Loi nº 95-116 du 4 février 1995 article 81, Loi nº 2002-73 du 17 janvier 2002 articles 156 et 157 et Loi nº 2004-391 du 4 mai 2004 articles 1er et  28)

1. Toute...

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Date: 2017-11-29 18:10:02
Site : https://aida.ineris.fr

Bilan de compétences pour les entreprises avec le GRETA

Espace entreprises > Bilan de compétences

Le bilan de compétences permet à vos salariés, avec l'aide d'un consultant qualifié, de réfléchir sur leurs acquis et intérêts professionnels, d'explorer leurs possibilités d'évolution, et de bâtir un plan d'action concret afin de définir un projet professionnel et/ou un projet de formation.

Les enjeux 

Le bilan de compétences : un outil de...

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Site : http://alpesprovence.gretanet.com

Thèmes liés : bilan de competences formation professionnelle / formation consultant en bilan de competence / formation conseiller bilan de competences / formation au bilan de competences / exemple de bilan de competences professionnelles

ABCP Compétences & Potentiels | Notre centre de bilan de ...

Le bilan de compétences est-il fait pour vous ?

Le bilan de compétences peut avoir différents objectifs : changer de vie professionnelle, faire le point sur ses compétences transférables, valider un projet professionnel, une reconversion professionnelle, optimiser la recherche d'un demandeur d'emploi, mettre en place une formation professionnelle afin d'évoluer en...

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Site : http://www.abcp-competences.com

Le Droit individuel à la formation (DIF), mode d'emploi ...

Rechercher :

Le Droit individuel à la formation (DIF), mode d'emploi

Le droit individuel à la formation (DIF) permet à tout salarié de se constituer un crédit d'heures de formation de 20 heures par an, cumulable sur six ans dans la limite de 120 heures. L'initiative d'utiliser ces droits à formation appartient au salarié, mais la mise en oeuvre du DIF requiert l'accord de l'employeur sur...

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Site : https://www.emi-grandouest.com

Quelles sont les démarches pour obtenir l’agrément formateur?

Quelles sont les démarches pour obtenir l'agrément formateur?

Quelles formalités doit accomplir un dispensateur de formation ?

Catherine Gallou Conseil en gestion & développement d'entreprises, Inter Europe Expansion

Oct 28, 2010

recommanded this answer

Tout dispensateur de formation est assujetti à l'obligation d'une déclaration d'activité et à l'établissement d'un bilan pédagogique et...

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Site : http://xperlink.com

Vous êtes déjà déclarés comme organisme de formation ...

En effet, lorsque le bilan pédagogique et financier (BPF) ne fait apparaître aucune activité de formation en 2016, ou lorsque ce bilan n'a pas été adressé à l'autorité administrative de l'Etat chargée de la formation professionnelle (SRC), malgré le délai supplémentaire accordé pendant tout l'été 2017, la déclaration d'activité devient caduque. En conséquence, toute activité de...

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Date: 2018-02-13 06:16:23
Site : http://normandie.direccte.gouv.fr

Thèmes liés : ministere du travail de l'emploi de la formation professionnelle et du de / travail de l emploi et de la formation professionnelle service / travail de l emploi et la formation professionnelle / ministere du travail de la formation professionnelle et du dialogue social / ministere travail emploi et formation professionnelle

Salarié(e) : les dispositifs d'accès à la formation ...

Les organismes qui peuvent me renseigner en fonction de mon projet et de mon secteur d'activités

Salarié(e) : les dispositifs d'accès à la formation

Plusieurs possibilités de formation ou d'accès à l'acquisition de savoir-faire et de compétences sont possibles pour les salarié(e)s en CDI comme en CDD.

A noter pour les salarié(e)s en CDD : le BIAF (Bordereau Individuel d'Accès à la...

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Site : https://metiersculture.fr

OPCA AGEFOS PME Votre Conseiller Emploi-Formation PARTOUT ...

Trouver une formation

Bilan de compétences

Le bilan de compétences vous permet au cours de votre vie professionnelle, de faire le point sur vos compétences, indépendamment des actions similaires réalisées par l'entreprise.

Le bilan de compétences

C'est une action qui vous permet d'analyser vos compétences et aptitudes tant professionnelles, que personnelles dans le cadre d'un projet...

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Site : agefos-pme.com

Thèmes liés : conge bilan de competences fongecif / conge pour bilan de competences / organisme de formation bilan de competences / demande de bilan de competence a son employeur / bilan de competences formation professionnelle

INFREP, un autre regard sur la formation

Agents de la fonction publique,

Artisans, chefs d'entreprises...

Être contacté par notre équipe

Pour toute demande de renseignement complémentaire ou d'inscription, n'hésitez pas à nous contacter directement.

TRANSITION DE CARRIÈRE/ACCOMPAGNEMENT

Le Bilan de Compétences (24 heures) 

Êtes-vous concerné ?

Salariés, agents de la Fonction Publique, intérimaires, indépendants

Les objectifs

Analyser vos compétences personnelles et professionnelles, vos aptitudes, vos motivations

Déterminer vos possibilités d'évolution professionnelle (promotion, reconversion,...

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Site : infrep.org

Thèmes liés : conge de formation professionnelle fonction publique d'etat / bilan de competences formation professionnelle / bilan de competences fonction publique / formation au bilan de competences / bilan de competence professionnel

INFREP, un autre regard sur la formation

Agents de la fonction publique,

Artisans, chefs d'entreprises...

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TRANSITION DE CARRIÈRE/ACCOMPAGNEMENT

Le Bilan de Compétences (24 heures) 

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Salariés, agents de la Fonction Publique, intérimaires, indépendants

Les objectifs

Analyser vos compétences personnelles et professionnelles, vos aptitudes, vos motivations

Déterminer vos possibilités d'évolution professionnelle (promotion, reconversion,...

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Site : infrep.org

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Bilan de compétences et Fongecif : point sur les ...

Informations stagiaires

Bilan de compétences et Fongecif : point sur les conditions requises

Un bilan de compétences est soumis à plusieurs conditions, et le remboursement par les Fongecif également. Si votre entreprise est affiliée à un Fongecif, vous pouvez choisir un prestataire accrédité pour votre bilan, par exemple APC RH & Formation. Nous sommes implantés dans trois régions et...

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Site : https://www.apc-formation.com

Bilan d’étape du déploiement du compte personnel de ...

IGAS IN BRIEF

Accueil du site > RAPPORTS PUBLICS > Travail, form. pro. > 2016 > Bilan d'étape du déploiement du compte personnel de formation (CPF)

Bilan d'étape du déploiement du compte personnel de formation (CPF)

S.Fourcade, E.Robert et V.Wallon (IGAS)

Mis en oeuvre en 2015, le compte personnel de formation (CPF) est aujourd'hui au coeur de la réforme de la formation professionnelle, qui s'appuie sur la création de droits individuels pour y...

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Date: 2018-02-09 21:40:05
Site : http://www.igas.gouv.fr

Thèmes liés : rapport sur la formation professionnelle des demandeurs d'emploi / financement formation professionnelle demandeur d'emploi / formation professionnelle demandeur d'emploi / formation professionnelle pour demandeur d emploi / droit individuel a la formation professionnelle

Coaching, formation, bilan compétences Vitry-sur-Seine, Paris

Terre d'enVol 40 avenue Rondu 94600 CHOISY-LE-ROIConseil - Formation - Coaching - Bilan de compétences

Coaching et formation d'entreprise

Terre d'enVol propose aux entreprises depuis 10 ans une approche globale pour mettre en valeur les talents et les compétences de leurs collaborateurs.

Comme révélateur de talents, elle accompagne la croissance des individus et des équipes à travers des actions de:

Bilan de compétences

Terre d'enVol, un centre de bilan accrédité par l'Afdas et le Fafsea

Terre d'enVol est partenaire du centre de bilan Cohérence pour les bilans Fongécif

Des consultants bilans ayant une grande expérience de l'entreprise et de...

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Site : http://www.terredenvol.fr

Thèmes liés : test d'evaluation bilan de competences / les outils d'evaluation de la performance de l'entreprise / formation coaching et management d'equipe / formation au coaching d'equipe / formation professionnelle gestion d'entreprise

Webographie - Le portail de la validation des acquis de l ...

Le portail de la validation des acquis de l'expérience

Introduction Webographie - La validation des acquis de l'expérience

Les adaptations du dispositif, sa déclinaison dans les entreprises, ses effets, les questions qui se posent aux professionnels du conseil et de l'accompagnement ainsi qu'aux membres des jurys, sont autant d'aspects couverts par cette...

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Site : http://www.vae.gouv.fr

comprendre le bilan de comp tences | Download eBook PDF/EPUB

comprendre le bilan de comp tences

Download comprendre le bilan de comp tences or read online here in PDF or EPUB. Please click button to get comprendre le bilan de comp tences book now. All books are in clear copy here, and all files are secure so don't worry about it. This site is like a library, you could find million book here by using search box in the widget.

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Site : http://www.ebooksdownloads.xyz

Accompagnement et bilan de compétence avec le GRETA

Avec l'aide d'un consultant qualifié, le bilan de compétences permet de:

réfléchir sur ses acquis et ses intérêts professionnels

explorer ses possibilités d'évolution

vérifier la faisabilité de ses projets

bâtir un plan d'action concret

afin de définir un projet professionnel et/ou un projet de formation.

Le bilan de compétences : un outil d'évolution professionnelle.

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Site : http://www.gretanet.com

Organisme de formation professionnelle – Guichet ...

Accueil > Activités réglementées > Enseignement > Organisme de formation professionnelle

Organisme de formation professionnelle

Définition de l'activité

Les organismes de formation professionnelle continue proposent des prestations ayant pour objet de favoriser l'insertion ou la réinsertion professionnelle des travailleurs, de permettre leur maintien dans l'emploi, de favoriser le...

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Site : https://www.guichet-entreprises.fr

Bilan de Compétences à Lyon – Rhône – 69

Bilan de Compétences à Lyon

Annuaire des Centres de Bilan de Compétences

27 Centre(s) de Bilan de Compétences:

Sélectionner un critère de recherche

Nom et Adresse (Pour plus d'informations : Cliquez sur le nom)

Présentation

15 Rue de la Villette

APC est un cabinet spécialisé dans le Conseil en Evolution Professionnelle dans le cadre des activités suivantes...

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Site : bilandecompetences.fr

Thèmes liés : centre de formation bilan de competence / centre de bilan de competences lyon / fongecif centre bilan de competences / bilan de competences formation professionnelle / formation conseiller bilan de competences

Plan de formation - Accompagnement plan de formation ...

Le plan de formation regroupe l'ensemble des actions et des mesures retenues par l'employeur au regard de la stratégie de l'entreprise et de ses projets de développement dont actions de formation, de bilans de compétences et de validation des acquis de l'expérience. Tous les ans le plan de formation fait l'objet d'une consultation des représentants du personnel intégrée dans le cadre de la...

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Site : opcalia.com

Plan de formation - Accompagnement plan de formation ...

Le plan de formation regroupe l'ensemble des actions et des mesures retenues par l'employeur au regard de la stratégie de l'entreprise et de ses projets de développement dont actions de formation, de bilans de compétences et de validation des acquis de l'expérience. Tous les ans le plan de formation fait l'objet d'une consultation des représentants du personnel intégrée dans le cadre de la...

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Site : opcalia.com

E 3.1 - Participation des employeurs au développement de ...

E. Formation des actifs et financement

 Attention : mesure impactée par la loi avenir professionnel Modification à venir

Participation des employeurs au développement de la formation continue

En cours de modifications

Retrouvez les dernières fiches mises à jour .

Présentation

Tous les employeurs du secteur privé et associatif doivent concourir au développement de la formation...

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Site : https://www.cap-metiers.pro

Convention collective, Démission : Coiffure et professions ...

Convention collective nationale de la coiffure et des professions connexes du 10 juillet 2006

Coiffure et professions connexes

Utilisation du DIF en cas de départ du salarié de l'entreprise

En vigueur étendu

Conformément à la loi n° 0273 du 24 novembre 2009 (1), les modalités d'utilisation des droits acquis au titre du DIF sont ainsi définies :

DIF pendant le préavis :

En cas de...

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Site : http://maconvention.fr

Thèmes liés : financement bilan de competences demandeur d'emploi / faire un bilan d activite / formation au bilan de competences / rechercher formation sur bilan competence / demande de bilan de competence a son employeur

Bilan de compétences — Adrec Formation

Bilan de compétences

Le bilan de compétences permet de faire un point sur votre vie professionnelle, d'analyser vos compétences, vos aptitudes et vos motivations. Il pourra vous aider à définir un projet professionnel cohérent ou valider un projet de formation. Réalisé pendant ou en dehors du temps de travail, le bilan de compétences se déroule dans un organisme agréé de...

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Site : https://www.adrec-formation.fr

ARTES Formations | Formation professionnelle continue à ...

Focus sur nos formations à Lyon

Les dispositifs de formation

Le droit à formation

La  réforme de la formation professionnelle (5 mars 2014) ouvre de nouvelles perspectives et de nouveaux droits aux salariés et actifs. Elle favorise leur autonomie en matière de formation. Coté employeur, la formation professionnelle devient un véritable levier de compétitivité en passant d'une...

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Date: 2017-11-29 12:58:26
Site : artes-formations.fr

Entretien professionnel — Wikipédia

Régime de l'entretien professionnel[ modifier | modifier le code ]

Comme le prévoit l'article 1-1-1 de l'avenant du 8 juillet 2004  : « Pour lui permettre d'être acteur dans son évolution professionnelle, tout salarié ayant au moins deux années d'activité dans une même entreprise bénéficie, au minimum tous les deux ans, d'un entretien professionnel réalisé par l'entreprise,...

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Date: 2017-11-20 17:36:42
Site : https://fr.wikipedia.org

Financement Bilan de Compétence | Sudavenir RH: bilan ...

Le Financement du Bilan de compétence

Dans la plupart des cas, le bilan de compétences peut être financé à 100%.

Commençons par les possibilités pour le salariés, nous verrons ensuite les spécificités du demandeur d'emploi.

1. Vous êtes salarié du privé

Financement du bilan dans le cadre du Plan de formation :

L'entreprise étant à l'initiative du bilan de compétences, c'est elle...

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Site : http://sudavenir.com