CEBIG - Centre de Bilan Genève - Bilans de compétences

s'adresse à toute personne en emploi et au personnel des entreprises.

- clarifier son profil professionnel en termes de compétences, de personnalité et d'aspirations.

- repérer de nouvelles cibles d'emploi ou de formation.

Le bilan d'insertion professionnelle

s'adresse aux demandeurs d'emploi inscrits à l'Office cantonal de l'emploi.

- projets d'insertion professionnelle à partir de l'analyse de son parcours, de ses compétences et de ses aspirations.

- valoriser ses atouts et renforcer sa confiance en soi.

s'adresse au personnel des entreprises, organisations et institutions, quel que soit leur statut.

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Site : http://www.cebig.ch

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Bilans de gestion de carrière à Genève - Atelier Bilans de ...

pour être mieux dans mon travail, mieux dans ma vie

QUI SOMMES-NOUS ?

L'Atelier Bilans de Compétences est un centre de formation. Tous les formateurs et les psychologues, outre le fait de détenir tous des titres universitaires, possèdent une large expérience dans le...

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Site : https://www.bilans.ch

Thèmes liés : centre de formation bilan de competence / centre bilan de competences geneve / bilan de competences formation professionnelle / travail de l emploi et la formation professionnelle / formation au bilan de competences

CEBIG - Centre de Bilan Genève - Bilan de compétences clés

Bilan de compétences clés

Faire reconnaître ses compétences clés, développer son employabilité

" Dans les divers postes que j'ai occupés, j'ai toujours eu des responsabilités. Aujourd'hui, je...

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Site : http://www.cebig.ch

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Bilan de compétences Genève, Vaud - Swissnova

BILAN DE COMPETENCES Genève, Vaud et Neuchâtel

Le bilan : un outil de gestion des compétences et d'orientation

Le bilan de compétences permet au collaborateur de faire un état des lieux complet de ses compétences et motivations actuelles ainsi que de mettre en perspectives ses possibilités d'évolution / orientation dans l'entreprise. Il s'agit d'un processus individuel et accompagné, axé sur la détection des possibilités de développement.

Des objectifs pouvant être multiples:

situer le collaborateur dans le...

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Site : https://entreprise.swissnova.swiss

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Bilan de compétences Genève, Vaud, Suisse Romande

BILAN DE COMPETENCES - Genève, Vaud et Neuchâtel, Suisse Romande

Le bilan : un outil de gestion des compétences et d'orientation

Le bilan de compétences permet au collaborateur de faire un état des lieux complet de ses compétences et motivations actuelles ainsi que de mettre en perspectives ses possibilités d'évolution / orientation dans l'entreprise. Il s'agit d'un processus individuel et accompagné, axé sur la détection des possibilités de développement.

Des objectifs...

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Site : https://www.swissnova.swiss

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Bilan de compétences - UNIL SOC

Liens et publications

Bilan de compétences

Démarche modulaire approfondie, le bilan de compétences permet de faire le point sur son parcours, d'évaluer ses atouts et de définir un projet d'évolution professionnelle. Les bilans effectués au Service d'orientation et carrières sont individuels, confidentiels et spécifiquement conçus pour un public universitaire. 

Les bilans de...

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Site : https://www.unil.ch

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Référentiel de compétences - CEBIG - Centre de Bilan Genève

Accueil / Référentiel de compétences

Clarifier les fonctions. Définir les postes. Spécifier les compétences

Le référentiel de compétences est un véritable outil de communication au sein d'une entreprise entre les collaborateurs et la direction. Au-delà de l'inventaire des activités liées à un...

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Site : https://cebig.ch

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Swissnova: Formations Genève, Vaud, Neuchâtel, Fribourg ...

=>  EVALUATION 360 FEEDBACK

SWISSNOVA offre des services de qualité dédiés au monde professionnel. Nous proposons un large choix de formations sur mesure et sur catalogue : formation en management , formation en marketing et communication , formation RH , formation bureautique ou encore formation webmarketing , nous sommes fiers de disposer de plusieurs dizaines...

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Site : https://www.swissnova.ch

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