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participation au developpement de la formation professionnelle continue


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    Cnam Entreprises: l'excellence académique en formation continue

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    55%

    Excellence académique, ancrage national et formations sur-mesure sont les principaux avantages de Cnam Entreprises, l’entité du Cnam prenant en charge les formations.

    La formation professionnelle est un enjeu majeur pour le développement de toute entreprise, c’est pourquoi Cnam Entreprises vous accompagne tout au long de vos démarches de formation continue. RRH, salariés, demandeurs d’emploi, vous souhaitez mettre en place ou participer à une formation en journée pour développer...

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    Par : Conservatoire national des arts et métiers

    Thèmes liés : formation professionnelle continue dans l'entreprise / formation et competence entreprise

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    Le financement de la Formation par Annabelle Gresillon

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    De nombreux dispositifs peuvent vous permettre de financer vos frais de formation .

    Selon l'article L 6331-1 du Code du travail, « Tout employeur concourt au

    développement de la formation professionnelle continue en participant, chaque

    année, au financement des actions mentionnées aux articles L. 6313-1 et L. 6314-1.

    Ces dispositions ne s'appliquent pas à l'Etat, aux collectivités locales et à leurs établissements

    publics à caractère administratif. »

    Le financement de la...

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    Par : Caraxoconseil

    Thèmes liés : participation employeur developpement formation professionnelle continue

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    L'innovation dans la pédagogie : l'expérience de l'Institut Toulousain de Simulation en Santé

    Pertinence
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    Installé sur un plateau d’environ 1200m² dans le pavillon des Urgences 2000 de l’hôpital Purpan, l’Institut Toulousain de Simulation en Santé (ITSIMS) développe ses activités en adéquation avec les recommandations de la Haute Autorité de santé (Guide de bonnes pratiques en matière de simulation en santé - décembre 2012), qui a promu le développement de la simulation en santé. Cet atelier présente un outil pédagogique innovant et adapté à tous les professionnels de...

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    Par : esanteTV

    Thèmes liés : formation professionnelle initiale et continue

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    Congrès ADF 2015 - Formation continue du chirurgien-dentiste : quelle R-évolution ?

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    "C'est ma santé" 2/3

    Emission-débat filmée en direct au Palais des Congrès de Paris le 26 novembre 2015 lors du Congrès ADF 2015 et animée par Gérard Leclerc.

    Avec la participation de :

    • Dr Philippe Denoyelle, président de l’UJCD - Union dentaire

    • Dr Jean-Patrick Druo, secrétaire général de l’ADF

    • Dr Catherine Mojaïsky, présidente de la Confédération nationale des syndicats dentaires (CNSD)

    • Dr Jean-François Thébaut, membre du collège de la Haute Autorité...

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    Par : Adfasso

    Thèmes liés : participation a la formation professionnelle continue 2015

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    Formation en Développement de carrière

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    69%

    Formation en Développement de carrière proposée par TIMMS, Institut de formation continue en Marketing, Management, Vente et Développement personnel. Cette formation a pour but de donner au participant(e) les outils nécessaires à la prise en main de sa carrière professionnelle.

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    Par : TIMMSsarl

    Thèmes liés : participation au developpement de la formation professionnelle continue

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    Formation Continue DEVELOPPER SON ANGLAIS NATURELLEMENT

    Pertinence
    38%

    Objectifs et compétences développées

    Donner aux participants les moyens d’appréhender de façon optimale les situations formelles et

    informelles de communication en langue anglaise susceptible d’être rencontrées au cours de leurs

    activités (voyage à l’étranger, accueil et contact en anglais dans le milieu professionnel, etc…)

    Permettre aux participants d’atteindre leurs objectifs en termes d’aisance, compréhension et

    d’automatisme pour s’exprimer naturellement.

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    Par : Université de la Polynésie française UPF

    Thèmes liés : formation professionnelle anglais a l'etranger

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    Formation compétences clés CLPS

    Pertinence
    32%

    Témoignages post-formation Compétences clés en entreprise par CLPS. Contact : 02.99.14.67.60

    Depuis 1990 CLPS met en oeuvre en entreprise, des formations de développement des Compétences clés (lire des consignes, remplir un suivi de production, analyser des résultats chiffrés, résoudre des problèmes au plus près de son poste...) afin que les salariés "comprennent" leur environnement professionnel pour participer à son amélioration continue. En se basant sur les supports...

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    Par : Web TV formation CLPS

    Thèmes liés : formation et competence entreprise / developpement des competences et formation professionnelle

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    Eric NERI, président Maille Verte des Vosges, à propos de la formation web ISTA

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    Développer l’activité digitale de l’entreprise, revoir les apports de l’e-commerce et du digital, identifier les opportunités et mettre en place un plan d’action, sont les objectifs de notre formation « L’essentiel du web pour les dirigeants ».

    Dans le dernier groupe, ont participé conjointement la direction et le Comité de direction de Maille Verte des Vosges, à qui nous avons posé quelques questions…

    Maille Verte des Vosges : http://www.mvvosges.eu

    NOTRE CATALOGUE DE...

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    Par : ISTA - Business School Textile-Mode-Cuir

    Thèmes liés : formation professionnelle continue dans l'entreprise

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