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formation professionnelle continue contribution conventionnelle


83 articles

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    Cotisations de formation professionnelle - Fiches conseils ...

    Pertinence
    48%

    Les entreprises du BTP doivent notamment participer au financement de la formation professionnelle continue par le versement d'une somme à destination d'un organisme collecteur, Constructys. Cette somme sert ensuite à financer les actions de formation réalisées dans la branche, par le biais d'un système de mutualisation. La cotisation formation professionnelle doit être mentionnée dans le...

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    Site : https://www2.editions-tissot.fr

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    Contribution formation 2016 : taxe d’apprentissage et ...

    Pertinence
    83%

    *Formation professionnelle continue (professionnalisation, compte personnel de...

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    Date: 2018-02-09 22:27:26
    Site : http://www.anfa-auto.fr

    Thèmes liés : formation professionnelle continue contribution conventionnelle / taxe sur la formation professionnelle continue / contribution a la formation professionnelle continue / formation professionnelle contribution conventionnelle / formation professionnelle cif

  • 2

    Code du travail - 1ère Partie (Législative) - Livre 9 : De ...

    Pertinence
    40%

    Article L. 920-4 du Code du travail

    (Loi nº 75-1332 du 31 décembre 1975, Loi nº 83-8 du 7 janvier 1983 article 86, Loi nº 84-130 du 24 février 1984 article 37, Loi nº 90-579 du 4 juillet 1990 article 5 I, II, III, Loi nº 95-116 du 4 février 1995 article 81, Loi nº 2002-73 du 17 janvier 2002 articles 156 et 157 et Loi nº 2004-391 du 4 mai 2004 articles 1er et  28)

    1. Toute...

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    Date: 2017-11-29 18:10:02
    Site : https://aida.ineris.fr

  • 1

    Direction[s] formation professionnelle continue

    Pertinence
    54%

    Loi Travail - Formation professionnelle continue : relèvement des seuils d'assujetissement

    28/02/2017 12:00:00 - La participation au développement de la formation professionnelle continue est une obligation légal...... La participation au développement de la formation professionnelle continue est une obligation légale pour tous les employeurs. Elle se traduit par des...

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    Site : http://www.directions.fr

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    Vos cotisations obligatoires - Constructys

    Pertinence
    52%

    ACCUEIL Vos contributions formations Le financement de la formation continue Vos cotisations obligatoires

    Vos cotisations obligatoires

    Quel que soit son statut ou le nombre de salariés qu'elle emploie, votre entreprise doit participer au financement de la formation professionnelle continue : ce sont les contributions légales et conventionnelles. Compte personnel de formation,...

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    Site : https://www.constructys.fr

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    BOI-TPS-FPC-30 : Participation à la formation ...

    Pertinence
    52%

    TPS - Participation des employeurs au développement de la formation professionnelle continue - Taux de la participation et dépenses libératoires

    I. Taux et modalités de répartition de la participation des employeurs à la formation professionnelle continue

    Les obligations des employeurs au regard de la participation à la formation professionnelle continue varient suivant qu'ils emploient...

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    Site : http://bofip.impots.gouv.fr

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    Cotisation formation professionnelle BTP : quels taux à ...

    Pertinence
    49%

    Catégories : #PAIE

    Il règne actuellement un grand flou artistique dans le domaine de la formation professionnelle. Ce flou concerne toutes les branches professionnelles en matière de CPF et de son financement.

    Pour les branches du BTP, cela s'empire par l'incertitude la plus totale pour les entreprises quant aux cotisations à verser à CONSTRUCTYS, l'OPCA commune au Bâtiment et aux Travaux...

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    Site : http://didrh.overblog.com

  • 1

    Formation professionnelle des handicapés - handroit.com

    Pertinence
    46%

    Formation professionnelle des handicapés

    Pour 8,99 EUR par mois du 24 novembre au 5 décembre au lieu de 10 EUR

    Une protection juridique c'est l'assurance d'être protégés vous et vos proches quelle que soit votre situation. D'avoir à tout instant un interlocuteur qui vous soutienne dans vos démarches vis à vis de tiers.

    Les personnes handicapées ont accès à l'ensemble des...

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    Date: 2017-11-29 14:57:40
    Site : http://www.handroit.com

  • 1

    Convention collective HCR : Hotels, Cafés, Restaurants ...

    Pertinence
    43%

    HCR avec www.legiest.fr

    En vigueur étendu

    Les dispositions du présent accord-cadre concernent les entreprises de la métropole, ainsi que celles des départements d'outre-mer, exerçant une ou plusieurs activités figurant en annexe I.

    Organisme gestionnaire des fonds de la formation professionnelle.

    HCR avec www.legiest.fr

    En vigueur étendu

    Les organisations syndicales de salariés...

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    Site : https://www.legiest.fr

  • 1

    Le Compte personnel de formation ou CPF : tout comprendre

    Pertinence
    35%

    Le compte personnel de formation permet d'acquérir des droits à la formation mobilisables tout au long de sa vie professionnelle. Il a une vocation universelle et s'adresse à tous les actifs.

    Il est l'un des éléments constitutifs du portail www.moncompteactivite.gouv.fr .

    Depuis le 1er janvier 2019, dans le cadre de la loi pour la Liberté de choisir son avenir professionnel, le CPF est...

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    Site : travail-emploi.gouv.fr

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    Article 3.2: Contribution conventionnelle à la formation ...

    Pertinence
    60%

    La part conventionnelle de la contribution est mutualisée dans une section comptable spécifique de l'OPCA et n'est pas sectorisée par taille d'entreprise. Elle est gérée par la section professionnelle paritaire, conformément aux axes définis par la CPNEFP, dans le respect des dispositions légales et réglementaires.

    Les parties signataires entendent rappeler leur volonté de...

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    Site : https://www.convention-collective-fr.com

    Thèmes liés : formation professionnelle continue contribution conventionnelle / formation professionnelle contribution conventionnelle / participation des employeurs au developpement de la formation professionnelle continue 2014 / formation professionnelle continue dans l'entreprise / taux contribution formation professionnelle 2014

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    La formation continue – Ordre des masseurs-kinésithérapeutes

    Pertinence
    60%

    La formation continue

    La formation continue est une obligation déontologique pour les kinésithérapeutes (*). Elle leur permet de maintenir leurs connaissances à niveau ou d'en acquérir de nouvelles et d'effectuer ainsi des actes adaptés à l'évolution des sciences et des techniques. La formation continue est un facteur d'amélioration de la qualité des soins.

    Plusieurs possibilités...

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    Site : http://www.ordremk.fr

    Thèmes liés : formation professionnelle continue obligation conventionnelle / formation professionnelle continue contribution conventionnelle / developpement de la formation professionnelle continue / dispositif de la formation professionnelle continue / organisme de formation professionnelle continue

  • 0

    Les contributions conventionnelles | OPCA Transports et ...

    Pertinence
    59%

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    Les contributions conventionnelles

    La loi n° 2014-288 du 5 mars 2014 sur la formation professionnelle met en place une contribution de formation unique de 1% pour les entreprises à partir de 10 salariés et de 0.55% pour les entreprises de moins de 10 salariés. L'OPCA peut également collecter une contribution conventionnelle ayant pour objet le développement de la formation professionnelle. Il s'agit d'un versement conventionnel par application d'un accord professionnel national conclu entre les organisations représentatives d'employeurs et de salariés.

    Qui est concerné ?

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    Date: 2017-11-29 13:35:13
    Site : http://www.t-parcours.opca-transports.com

    Thèmes liés : formation professionnelle continue entreprise de moins de 10 salaries / formation professionnelle continue contribution conventionnelle / developpement de la formation professionnelle continue / formation professionnelle continue dans l'entreprise / formation professionnelle contribution conventionnelle

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    Fruits et légumes : Formation professionnelle (11 juin 2018)

    Pertinence
    55%

    La contribution conventionnelle supplémentaire au développement de la formation professionnelle continue permet de financer des actions ayant pour objet le développement de la formation professionnelle continue.

    Peuvent notamment être financées sur cette contribution, les actions suivantes:

    - les frais pédagogiques des formations permettant au tuteur d'un salarié en contrat ou en période...

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    Site : https://www.convention.fr

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    S- Formation continue, DPC et FIF PL - Fédération ...

    Pertinence
    54%

    Formation continue, DPC et FIF PL

    La formation continue est indispensable pour suivre l'évolution des techniques et améliorer sa pratique kinésithérapique, et pour répondre aux obligations réglementaires, éthiques et déontologiques qu'impose l'exercice libéral. Deux modes de prise en charge des formations sont possibles.

    Le fonds interprofessionnel de formation des...

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    Site : https://www.ffmkr.org

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    Financement de la formation professionnelle continue dans ...

    Pertinence
    53%

    Accueil > Actualités du BTP > Publi-rédactionnels > Financement de la formation professionnelle continue dans le Bâtiment : où en est-on aujourd'hui ?

    Financement de la formation professionnelle continue dans le Bâtiment : où en est-on aujourd'hui ?

    Suite à la publication de la loi du 5 mars 2014 reformant la formation professionnelle, les partenaires sociaux du BTP ont engagé plusieurs...

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    Site : http://www.batiweb.com

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    L’évaluation de la qualité des actions de formation ...

    Pertinence
    53%

    Qualité de la formation et des organismes de formation

    Évaluation de formation

    Évaluation de formation » L'évaluation de la qualité des actions de formation

      L'évaluation de la qualité des actions de formation, une nouvelle obligation

    Depuis l'entrée en vigueur de la loi Formation du 5 mars 2014 et de son décret d'application relatif à la qualité des actions de formation,...

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    Site : https://www.digiforma.com

  • 0

    Participation-formation continue : Obligations avant le ...

    Pertinence
    52%

    contribution au financement des congés de formation, pour tout employeur d'au moins 20 salariés

    contributions au titre  du financement des plans de formation et du financement des contrats et périodes de professionnalisation et du droit individuel à la formation (DIF), redevables par  tous les employeurs ;

    contribution au financement des congés de formation des salariés sous contrat à...

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    Site : ldsconseil.fr

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    Participation-formation continue : Obligations avant le ...

    Pertinence
    52%

    contribution au financement des congés de formation, pour tout employeur d'au moins 20 salariés

    contributions au titre  du financement des plans de formation et du financement des contrats et périodes de professionnalisation et du droit individuel à la formation (DIF), redevables par  tous les employeurs ;

    contribution au financement des congés de formation des salariés sous contrat à...

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    Site : ldsconseil.fr

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    Contributions conventionnelles | AGEFOSPME-CGM

    Pertinence
    52%

    En savoir plus

    Contributions conventionnelles

    Entreprises relevant  de la Convention collective nationale des entreprises de logistique de communication écrite directe (n°3261, IDCC 1611, codes  NAF 5320Z, 6311Z, 8219Z, 8299Z)

    L'accord paritaire national du 7 octobre 2015 crée une contribution conventionnelle pour accompagner la politique de l'emploi et de la formation professionnelle...

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    Site : http://www.agefospme-cgm.fr

    Thèmes liés : formation professionnelle continue contribution conventionnelle / formation professionnelle contribution conventionnelle / formation professionnelle continue entreprise de moins de 10 salaries / formation professionnelle continue dans l'entreprise / developpement des competences et formation professionnelle

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    Participation financière des entreprises au développement ...

    Pertinence
    52%

    Participation financière des entreprises au développement de la formation (...)

    Participation financière des entreprises au développement de la formation professionnelle et de l'apprentissage

    publié le07.11.17

    Les entreprises participent à la fois au financement de la formation professionnelle continue de leurs salariés en consacrant un pourcentage minimum de leur masse salariale à des...

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    Date: 2018-02-09 22:48:13
    Site : travail-emploi.gouv.fr

  • 0

    Formation professionnelle : un réseau d'acteurs à votre ...

    Pertinence
    51%

    Le congé individuel de formation (CIF),

    le bilan de compétences,

    le congé de la validation des acquis de l'expérience (VAE) .

    Ils conseillent, orientent, accompagnent les salariés et les personnes en recherche d'emploi (anciennement en contrat à durée déterminée uniquement) dans leurs projets professionnels de formation et de mobilité professionnelle. Ils peuvent contribuer au...

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    Site : https://www.afpa.fr

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    Formation professionnelle : le droit de savoir (rapport)

    Pertinence
    51%

    Formation professionnelle : le droit de savoir (rapport)

    Page suivante

    d) Les avantages d'une remise en cause du principe même de l'obligation légale ...

    Il n'est pas indifférent de constater que l'obligation légale ne se rencontre qu'au sein de rares pays que sont la France, l'Espagne et le Québec...

    (1) Une mutualisation dévoyée, un principe du « former ou payer » obsolète

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    Date: 2010-12-21 19:01:13
    Site : senat.fr

  • 0

    Participation financière des entreprises au développement ...

    Pertinence
    51%

    Les entreprises participent à la fois au financement de la formation professionnelle continue de leurs salariés en consacrant un pourcentage minimum de leur masse salariale à des actions de formation et au financement de l'apprentissage et des formations technologiques et professionnelles via la taxe d'apprentissage.

    Financement de la formation professionnelle continue

    Toute entreprise qui...

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    Site : travail-emploi.gouv.fr

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    FORMATION PROFESSIONNELLE - Comité Départemental OLympique ...

    Pertinence
    50%

    Le financement de la formation professionnelle continue constitue une obligation légale ou conventionnelle pour tout employeur.

    En conséquence, celui-ci est tenu de s'acquitter de ses contributions dues au titre de la formation professionnelle auprès d'un Organisme Paritaire Collecteur Agrée (OPCA).

    La cotisation est obligatoire et offre des possibilités de formation...

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    Site : https://www.cdos36.org

    Thèmes liés : formation professionnelle continue obligation conventionnelle / comite departemental de la formation professionnelle / participation au financement de la formation professionnelle continue / financement formation professionnelle continue / formation professionnelle continue contribution conventionnelle

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    La formation professionnelle en Allemagne : comment ça ...

    Pertinence
    49%

    Comment dit-on Opca en allemand, en anglais, en espagnol ?... Comment les autres pays financent-ils et organisent-ils la formation professionnelle continue ? Y a-t-il vraiment une exception française ? Comme nous l'annoncions dans un récent article , nous commençons aujourd'hui un tour d'Europe des systèmes de formation continue, en nous arrêtant d'abord chez notre grand voisin :...

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    Site : https://www.managementdelaformation.fr

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    Udimec

    Pertinence
    48%

    Convention collective des mensuels de l'Isère et des Hautes Alpes

    TEGA et RMH 2019 + modification de l'article 38 relatif aux abscences pour évènements familiaux

    ( Taux Effectifs Garantis - Revenus Minimum Hiérarchiques - Prime d'Ancienneté )

    Avenant du 18 février 2019

    Prime de panier de nuit 2019

    L'indemnité de panier de nuit est désormais fixée à 6,44 EUR

    au 1er janvier 2019.

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    Date: 2019-04-12 06:43:22
    Site : https://www.udimec.fr

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    Vingt ans de formation professionnelle continue : de la ...

    Pertinence
    48%

    à la gestion de remploi

    par Fabienne Berton et Gérard Podevin

    Les objectifs de formation à vocation strictement

    professionnelle, pour gérer l'emploi et transformer

    l'organisation du travail, ont pris le pas sur les objectifs

    civiques, sociaux et culturels de la loi de 1971. Le lien entre

    formation et promotion des individus s'est relâché,

    essentiellement parce que l'effort de formation et...

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    Site : persee.fr

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    OPCA Transports et Services - Contribution formation ...

    Pertinence
    48%

    1 - Contribution formation

    a.    Contributions légales

    Toute entreprise, quel que soit son effectif, doit concourir au développement de la Formation Professionnelle Continue (Code du travail, art. L. 6331-1). Cette obligation se traduit par des contributions financières calculées sur la base de la masse salariale annuelle brute N et versées à l'OPCA Transports et Services avant le 1er...

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    Site : http://www.opca-transports.com

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    FAQ - uniformation.fr

    Pertinence
    47%

    Vos questions sur le plan de formation

    Quelle différence peut-on faire entre les actions de formation relevant des catégories de l'adaptation au poste de travail, de l'évolution ou du maintien dans l'emploi et du développement des compétences ?

    Le législateur n'a pas donné de définition précise des trois catégories. Le classement doit s'effectuer au regard de plusieurs critères qui se...

    Lire la suite

    Site : uniformation.fr

  • 0

    La formation professionnelle tout au long de la vie ...

    Pertinence
    47%

    La formation professionnelle tout au long de la vie constitue une obligation nationale : en savoir plus !

    La formation professionnelle tout au long de la vie constitue une obligation nationale : en savoir plus !

    Définition de la formation professionnelle continue.

    Elle vise à permettre à chaque personne, indépendamment de son statut, d'acquérir et d'actualiser des connaissances et des...

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    Site : http://www.blue2bgreen.com

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    Cotisations Formation professionnelle continue - fafsea.com

    Pertinence
    46%

    Cotisations Formation professionnelle continue

    Les entreprises relevant du FAFSEA doivent verser, impérativement avant le 1er mars 2019, leur contribution au titre de la formation professionnelle de leurs salariés (sur MSB 2018). Pour ce faire, le FAFSEA met à votre disposition un service dédié pour vous accompagner et vous aider dans vos calculs.

    Connectez-vous à netservices pour...

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    Site : http://www.fafsea.com

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    Le Guide pratique de la formation professionnelle à Lille

    Pertinence
    46%

    Le Guide pratique de la formation professionnelle

    Financement

    Vous êtes demandeur d'emploi

    Vous êtes demandeur d'emploi

    Selon le stage que vous suivez et en fonction de votre statut, une aide financière peut vous être accordée. Renseignez-vous auprès de votre conseiller Pôle emploi. Dans certains cas, vous pouvez également faire des demandes de prise en charge des frais de formation...

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    Site : https://eexplore.fr

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    Taxe d’apprentissage et formation continue : 2019 sera une ...

    Pertinence
    46%

    En 2019, les entreprises vont devoir s'acquitter

    De la contribution à la formation professionnelle continue, au titre des rémunérations versées sur l'année 2018 ;

    Mais également de la nouvelle contribution formation professionnelle, au fur et à mesure des rémunérations versées sur l'année 2019. 

    C'est donc une nouvelle manière de raisonner, la contribution à la formation...

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    Site : https://www.legisocial.fr

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    Convention Syntec (Bureaux d’études techniques)

    Pertinence
    44%

    Convention Syntec (Bureaux d'études techniques)

    A jour au: 13/02/2018 (dernière modification au 30/01/2018)

    Notre engagement qualité

    Champ d'application convention Syntec

    Entreprises ayant une activité principale d'ingénierie, de conseil, de services informatiques, cabinets d'ingénieurs-conseils et entreprises d'organisation de foires et salons, relevant notamment des codes NAF suivants de...

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    Site : convention-collective.fr

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    Le LEXIQUE de la FORMATION - frederic-chartier.com

    Pertinence
    43%

    Acquis : Ensemble des savoirs et savoir-faire dont une personne manifeste la maîtrise dans une activité professionnelle, sociale ou de formation. Les acquis exigés pour suivre une formation constituent les pré-requis. (AFNOR)

    Action de formation : Processus mis en oeuvre, dans un temps déterminé, pour permettre d'atteindre les objectifs pédagogiques de la formation. Au sens légal les...

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    Date: 2019-03-27 20:44:06
    Site : http://www.frederic-chartier.com

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    Fnispad - Fédération Nationale Indépendante des Syndicats ...

    Pertinence
    41%

    ACTALIANS le  partenaire des professions libérales et de ses employés.

    Actalians est l'Organisme Paritaire Collecteur Agréé des Professions Libérales, des établissements de l'Hospitalisation privée et de l'Enseignement privé.

    Il est agréé par l'Etat pour collecter et gérer les contributions des entreprises libérales, des établissements de l'hospitalisation privée, de...

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    Site : http://www.fnispad.fr

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    Cabinet d'avocats Blatter, Seynaeve et Associés ...

    Pertinence
    41%

    Winifred Blatter Hodara

    Avocat associée

    Avocat à la cour de Paris (2002), elle est titulaire de deux DESS de droit de la faculté Paris II - Assas et spécialiste en droit immobilier.

    Elle intervient essentiellement en matière de conseil et plus particulièrement en rédaction d'actes.

    Elle effectue les audits de situations locatives et procède à la rédaction de baux de toutes sortes,...

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    Site : http://www.blatter.fr

  • 0

    Le taux de participation à la formation continue - Le taux de

    Pertinence
    41%

    Retour à la liste

    Le taux de participation à la formation continue

    Chaque année, les employeurs doivent verser un pourcentage de leur masse salariale pour financer la formation continue. Ce pourcentage, fonction de la taille de leur effectif, est en principe de :

    - 0,55 % pour les employeurs de moins de 10 salariés ;

    - 1,05 % pour les employeurs de 10 à 19 salariés ;

    - et 1,60 % pour ceux...

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    Site : https://www.batt-associes.fr

    Thèmes liés : participation a la formation professionnelle continue + taux / taux de participation a la formation professionnelle continue / formation professionnelle continue dans l'entreprise / formation professionnelle continue entreprise de moins de 10 salaries / participation au financement de la formation professionnelle continue

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    BIC - bofip.impots.gouv.fr

    Pertinence
    39%

    Comparer les versions sélectionnées

    2018-07-04T10:13:16.000+02:00

    BIC - Champ d'application - Exonérations - Abattement sur les bénéfices de certaines entreprises provenant d'exploitations situées dans les zones franches d'activités situées dans les DOM

    L' article 4 de la loi n° 2009-594 du 27 mai 2009 pour le développement économique des outre-mer , codifié à l' article 44...

    Lire la suite

    Site : http://bofip.impots.gouv.fr

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    rapport parlementaire du député Emeric BREHIER sur le ...

    Pertinence
    39%

    SYNTHÈSE DU RAPPORT 7

    LISTE DES RECOMMANDATIONS 13

    INTRODUCTION 21

    I. POUR UN LYCÉE OUVERT QUI OFFRE À TOUS DE RÉELS CHOIX ET DES ARMES ÉGALES POUR RÉUSSIR DANS LE SUPÉRIEUR 25

    A. METTRE FIN À LA HIÉRARCHIE DES FILIÈRES ET À LA SÉLECTION PAR L'ÉCHEC EN CRÉANT UN LYCÉE POUR TOUS 25

    1. Les dysfonctionnements du système des filières, un mal incurable ? 25

    a. La hiérarchie entre...

    Lire la suite

    Site : http://www.assemblee-nationale.fr

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    CCN Bureaux d’études (Syntec) – Fieci CFE-CGC

    Pertinence
    39%

    o montant du salaire mensuel ou conditions de rémunération pour les C.E.

    o autres éléments éventuels de rémunération directs ou indirects

    o clause de mobilité géographique le cas échéant

    Tout candidat à un emploi doit satisfaire à l'examen médical d'embauche. Si cet examen n'est effectué qu'au cours de la période d'essai et qu'il révèle une inaptitude à l'emploi considéré,...

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    Site : http://www.fieci-cfecgc.org

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    CCT des garages du Canton de Vaud - Service-CCT.ch

    Pertinence
    39%

    Champ d'application du point de vue territorial

    S'applique au territoire du canton de Vaud.

    Champ d'application du point de vue du genre d'entreprise

    S'applique aux employeurs exploitant une entreprise dont tout ou partie de l'activité est du ressort de la branche automobile et qui, dans un but lucratif, font commerce de pièces de rechange, d'accessoires, de pneumatiques, de...

    Lire la suite

    Site : http://www.service-cct.ch

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    Comment établir le bilan social de l’entreprise

    Pertinence
    38%

    Dans les entreprises de 300 salariés ou plus, l'employeur est tenu d'établir chaque année un bilan social et de le soumettre, pour avis au CSE.

    Télécharger maintenant

    Imprimer gratuitement

    Dans les entreprises de 300 salariés ou plus, l'employeur est tenu d'établir chaque année un bilan social et de le soumettre, pour avis au CSE .

    Quelles sont les entreprises soumises par...

    Lire la suite

    Site : https://www.legisocial.fr

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    N° 3600 - Projet de loi visant à instituer de nouvelles ...

    Pertinence
    37%

    CONSTITUTION DU 4 OCTOBRE 1958

    QUATORZIÈME LÉGISLATURE

    Enregistré à la Présidence de l'Assemblée nationale le 24 mars 2016.

    PROJET DE LOI

    visant à instituer de nouvelles libertés et de nouvelles protections

    pour les entreprises et les actifs,

    (Procédure accélérée)

    (Renvoyé à la commission des affaires sociales, à défaut de constitution d'une commission spéciale

    dans les délais...

    Lire la suite

    Site : http://www.assemblee-nationale.fr

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    Contrat de professionnalisation - Alternance

    Pertinence
    37%

    Le contrat de professionnalisation a pour but d'acquérir une qualification professionnelle reconnue :

    diplôme ou titre professionnel enregistré dans le Répertoire national des certifications professionnelles - RNCP  ;

    certificat de qualification professionnelle (CQP) de branche ou interbranche ;

    qualification reconnue dans les classifications d'une convention collective nationale.

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    Site : travail-emploi.gouv.fr

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    Calculer le montant de vos cotisations - Constructys

    Pertinence
    36%

    Calculer le montant de vos cotisations

    Constructys vous propose un outil simple pour évaluer vos contributions Formation Professionnelle (FP).

    2 cas de figure sont possibles :

    Calculer les contributions d'une entreprise mono ou multi établissements : vous pouvez utiliser le formulaire et le simulateur ci-dessous

    Calculer les contributions de l'ensemble de vos filiales : connectez-vous à votre...

    Lire la suite

    Site : https://www.constructys.fr

    Thèmes liés : calcul contribution formation professionnelle continue / taux contribution formation professionnelle continue / formation professionnelle continue contribution conventionnelle / formation professionnelle contribution conventionnelle / simulation calcul formation professionnelle continue

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    E 3.1 - Participation des employeurs au développement de ...

    Pertinence
    35%

    E. Formation des actifs et financement

     Attention : mesure impactée par la loi avenir professionnel Modification à venir

    Participation des employeurs au développement de la formation continue

    En cours de modifications

    Retrouvez les dernières fiches mises à jour .

    Présentation

    Tous les employeurs du secteur privé et associatif doivent concourir au développement de la formation...

    Lire la suite

    Site : https://www.cap-metiers.pro

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    Compte Personnel de Formation

    Pertinence
    33%

    Accueil > Employeurs > Dispositifs et financements > Compte Personnel de Formation

    Le compte personnel de formation (CPF)

    09 février 2018

    Chaque personne dispose dès son entrée sur le marché du travail d'un CPF. Elle acquiert 24 heures par an à temps complet jusqu'à 120 heures puis 12 heures par an, dans la limite de 150 heures.

    Si les demandes émanant de salariés peuvent...

    Lire la suite

    Date: 2018-02-10 01:22:14
    Site : uniformation.fr

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    Convention collective 3271 : Formation professionnelle

    Pertinence
    32%

    Toute l'actualité du droit du travail par les Éditions Legimedia

    Convention collective 3271 : Formation professionnelle

    9 août 2017

    Convention collective , Mises à jour des conventions collectives Par Amandine Chapou

    Cet accord étendu en date du 1er mars 2017 est relatif à la formation professionnelle dans le cadre de la convention collective de l'hôtellerie de plein air. En raison de son...

    Lire la suite

    Site : https://www.convention.fr

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