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conge pour bilan de competences


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    Reconversion professionnelle : 7 étapes-clés pour changer ...

    Pertinence
    22%

    Effectuer un bilan de compétences pour faire le point sur sa situation

    Lorsque l'on aspire à une reconversion professionnelle, la première grande étape de son évolution de carrière consiste à faire un bilan de compétences . Celui-ci, réalisé par un prestataire extérieur à l'entreprise, permet d'identifier et de valoriser ses compétences professionnelles et personnelles, de repérer...

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    Date: 2017-11-29 14:20:42
    Site : http://www.terrafemina.com

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    Bilan de compétences: CPF, FONGECIF,UNIFORMATION, ect..

    Pertinence
    18%

    Inventaire des acquis et connaissances

    Projets professionnels

    # Les différents tests : de personnalité, de motivation, etc... (résultats corroborés avec les entretiens).

    # Techniques de Recherche d'Emploi (TRE), si  le projet professionnel le nécessite, avec la refonte du CV et lettre de motivation (trame).

    Les étapes du bilan:

    => 1) Phase préliminaire pour définir la demande du...

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    Site : http://camus-co-conseils.com

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    Le Droit individuel à la formation (DIF), mode d'emploi ...

    Pertinence
    23%

    Rechercher :

    Le Droit individuel à la formation (DIF), mode d'emploi

    Le droit individuel à la formation (DIF) permet à tout salarié de se constituer un crédit d'heures de formation de 20 heures par an, cumulable sur six ans dans la limite de 120 heures. L'initiative d'utiliser ces droits à formation appartient au salarié, mais la mise en oeuvre du DIF requiert l'accord de l'employeur sur...

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    Site : https://www.emi-grandouest.com

  • 1

    Convention collective, Salaire : Sociétés financières

    Pertinence
    21%

    Convention collective nationale du 22 novembre 1968

    Livre Ier : Dispositions applicables à tout le personnel

    Titre Ier : Dispositions générales

    Chapitre III : Liberté syndicale - liberté d'opinion

    Section 2 : Autorisations d'absence

    En vigueur non étendu

    Des autorisations d'absence seront accordées pour la participation à des stages de formation économique, sociale et syndicale dans les...

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    Site : http://maconvention.fr

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    L'AGECIF CAMA – Association de gestion paritaire du Congé ...

    Pertinence
    21%

    Association de gestion paritaire du Congé Individuel de Formation du Crédit Agricole et de la Mutualité Agricole

    (+33)1 49 53 44 00

    Cadre juridique, Nos missions, Nos instances,

    les Dates des commissions... vous allez tout savoir

    DATA : La carte des prestataires de bilan dans les nouvelles grandes régions

    Trouvez votre prestataire local

    un mot de la présidence

    L'année 2017 qui...

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    Site : agecif-cama.fr

    Thèmes liés : financement d une formation professionnelle / formation professionnelle gestion d'entreprise / financement bilan de competences hors temps de travail / formation sur l evolution professionnelle du salarie / faire un bilan d'orientation professionnelle

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    Participation taux formation professionnelle continue ...

    Pertinence
    23%

    OPCA : Organisme paritaire collecteur agréé. DIF : Droit individuel à la formation.

    CIF : Congé individuel de formation.

    Entreprises de moins de 10 salariés ¶

    Pour les entreprises de moins de 10 salariés, le taux de la participation s'élève à 0,55%.

    À la différence des entreprises employant plus de 10 salariés, celles qui emploient moins de 10 salariés ne peuvent pas s'exonérer du...

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    Site : https://www.legifiscal.fr

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    Formation rh : législation de la formation professionnelle ...

    Pertinence
    22%

    Le dispositif de formation tout au long de la vie et son évolution

    Le dispositif de formation issu de la réforme : enjeux et objectifs

    Obligations légales et conventionnelles des entreprises

    Les aménagements prévus par les derniers textes

    Rôle des différents acteurs : managers, représentants du personnel, DRH

    Les outils de gestion des compétences

    Notion d'action de formation :...

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    Site : https://www.actionfirst.fr

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    La formation continue professionnelle de l'auxiliaire de ...

    Pertinence
    22%

    Que faut-il mettre en avant, dans une lettre de motivation ? Quels sont les points de vigilance à avoir lors de la rédaction d'une lettre ?

    La formation continue de l'auxiliaire de puériculture

    La formation

    L'auxiliaire de puériculture peut améliorer ses pratiques, grâce à des actions de formation professionnelle et peut évoluer au cours de sa carrière.

    Tous les 2 ans, un...

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    Site : https://www.devenir-auxiliaire-puericulture.fr

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    Le plan de formation - supdevelo.com

    Pertinence
    22%

    Le plan de formation

    Le plan de formation

    Le plan de formation organise l'accès des salariés à des actions de formation, de bilan de compétences ou de validation des acquis de l'expérience. L'élaboration du plan de formation incombe à l'employeur.

    Quelles sont les actions de formation relevant du plan de formation ?

    Le plan de formation peut comporter deux types d'actions :

     Actions...

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    Date: 2018-02-13 10:59:48
    Site : http://www.supdevelo.com

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    ARTES Formations | Formation professionnelle continue à ...

    Pertinence
    22%

    Focus sur nos formations à Lyon

    Les dispositifs de formation

    Le droit à formation

    La  réforme de la formation professionnelle (5 mars 2014) ouvre de nouvelles perspectives et de nouveaux droits aux salariés et actifs. Elle favorise leur autonomie en matière de formation. Coté employeur, la formation professionnelle devient un véritable levier de compétitivité en passant d'une...

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    Date: 2017-11-29 12:58:26
    Site : artes-formations.fr

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    La formation professionnelle | Intérimaires | Fastt.org

    Pertinence
    22%

    La formation professionnelle

    Vous souhaitez faire le point sur votre parcours professionnel, évaluer vos compétences, compléter votre formation, vous orienter vers un nouveau métier. Le Fonds d'Assurance Formation du Travail Temporaire (FAF.TT) vous aide à faire le point sur votre projet de formation.

    Le FAF.TT est l'organisme de la branche du travail temporaire en...

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    Site : fastt.org

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    L'AGECIF CAMA – Association de gestion paritaire du Congé ...

    Pertinence
    22%

    Association de gestion paritaire du Congé Individuel de Formation du Crédit Agricole et de la Mutualité Agricole

    (+33)1 49 53 44 00

    Cadre juridique, Nos missions, Nos instances,

    les Dates des commissions... vous allez tout savoir

    DATA : La carte des prestataires de bilan dans les nouvelles grandes régions

    Trouvez votre prestataire local

    un mot du président

    L'évolution...

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    Site : agecif-cama.fr

    Thèmes liés : formation sur l evolution professionnelle du salarie / formation professionnelle continue dans l'entreprise / faire un bilan d'orientation professionnelle / financement bilan de competences hors temps de travail / formation professionnelle dans l entreprise

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    Formation professionnelle pour adulte : le guide

    Pertinence
    21%

    Suivre une formation professionnelle  pour adulte est une action importante et même nécessaire pour certains cas pour évoluer dans le monde de l'emploi. Cela permet en effet d'obtenir un niveau de compétence nécessaire pour un poste en particulier ainsi que tout au long de la vie professionnelle. Acquérir de nouvelles connaissances permet également de pouvoir donner un nouvel élan ou...

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    Site : http://reconversionprofessionnelle.biz

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    Le Droit Individuel à la Formation (DIF)

    Pertinence
    21%

    Le Droit Individuel à la Formation (DIF)

    Mis à jour le 17/03/2014

    Un Droit Individuel à la Formation (DIF) de 20 heures est attribué à tout salarié bénéficiaire d'un Contrat à Durée Indéterminée, disposant d'une ancienneté d'au moins un an au sein de l'entreprise, sauf dispositions conventionnelles plus avantageuses.

    Les salariés à temps partiel bénéficient d'un Droit Individuel...

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    Site : https://www.l-expert-comptable.com

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    Le Copanef étudie la modularisation du bilan de ...

    Pertinence
    21%

    En outre, la commission Cif du FPSPP devrait assurer un suivi de la mise en oeuvre du nouveau dispositif « bilan de compétences modulaire » et réaliser un bilan de l'expérimentation, statistique et qualitatif, d'ici à la fin de l'année 2015.

    Enfin, le Copanef de mardi 7 avril a mandaté le groupe de travail pour poursuivre ses travaux sur l'ensemble des préconisations avancées dans le rapport,...

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    Date: 2019-04-12 04:13:20
    Site : http://orientactuel.centre-inffo.fr

    Thèmes liés : commission nationale paritaire emploi et formation professionnelle / travail de l emploi et la formation professionnelle / formation professionnelle et de l emploi / bilan de competences modulaire / faire un bilan de competence

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    Fongecif Nord Pas De Calais, Marcq-en-Baroeul, 14 Rue des ...

    Pertinence
    21%

    Fongecif Nord Pas De Calais

    mise à jour il y a plus de 6 mois

    Description

    Visiter le site

    Le FONGECIF NORD PAS DE CALAIS informe, conseille, oriente et accompagne les salariés dans leurs projets professionnels individuels. Cet organisme contribue au financement de projets de formation dans le cadre du Congé Individuel de Formation. Le FONGECIF finance également le congé Bilan de...

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    Site : https://www.cylex.fr

    Thèmes liés : bilan de competences fongecif nord pas de calais / formation professionnelle dans le nord pas de calais / financement formation professionnelle continue / financement d une formation professionnelle / financement formation professionnelle

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    CBEN de Montpellier - sspfrance.com

    Pertinence
    20%

    CBEN de Montpellier

    UNE STRUCTURE : Les centres de bilan de l'Education nationale sont des structures offrant des prestations marquées, à la fois, par l'éthique du service public et la déontologie forte du Bilan de compétences. Depuis 1997, leur cohérence s'est vue renforcée par l'application d'une démarche Qualité régionale sur le bilan de...

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    Date: 2017-11-29 13:02:57
    Site : http://www.sspfrance.com

    Thèmes liés : centre de formation bilan de competence / centre de bilan de competences / opacif bilan de competences / conge pour bilan de competences / formation au bilan de competences

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    La sécurisation des parcours professionnels des salariés

    Pertinence
    20%

    La sécurisation des parcours professionnels des salariés

    La signature d'un accord cadre entre la Région Île-de-France et le Fongecif Île-de-France

    Les deux acteurs s'engagent pour une durée de 3 ans sur 4 axes majeurs de coopération :

    - la politique régionale d'accueil, d'information et d'orientation ;

    - la complémentarité des actions de financement ;

    - la validation des acquis de...

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    Site : http://rhconseilpme.blogs.com

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    Aquitaine Cap Métiers - public - Financer son projet

    Pertinence
    19%

    La loi du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l'emploi et à la démocratie sociale a modifié le dispositif de formation professionnelle continue des salariés. Elle a crée notamment un compte personnel de formation (CPF) entré en vigueur au 1er janvier 2015 et qui a remplacé le DIF (droit individuel à la formation).

    Il s'agit d'une action du plan de formation...

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    Site : aquitaine-cap-metiers.fr

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    La formation des salariés - Ministère du Travail

    Pertinence
    19%

    La formation des salariés : principes généraux

    La formation des salariés : principes généraux

    publié le12.03.14 mise à jour13.10.17

    Fiches pratiques du droit du travail Formation des salariés Formation professionnelle Salarié

    Quelles que soient la forme et la durée de son contrat de travail, le salarié peut se former en tout ou partie pendant le temps de travail.

    Le statut du...

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    Date: 2017-11-29 12:50:57
    Site : travail-emploi.gouv.fr

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    Coaching vie professionelle - coaching-de-vie-paris.com

    Pertinence
    19%

    Le coaching vie professionnelle vise à accompagner les personnes engagées dans la vie active au cours des nombreuses problématiques qui surviennent dans une carrière professionnelle, tant au début qu'en milieu et fin de carrière. Il peut s'appuyer sur un bilan de compétences.

    Au début il s'agit avant tout de trouver sa place et de se projeter à court terme pour identifier ce que l'on...

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    Date: 2017-11-29 21:36:21
    Site : http://coaching-de-vie-paris.com

    Thèmes liés : coaching de vie professionnelle / coaching professionnel paris / coaching projet professionnel paris / coach pour changer de vie professionnelle / coach vie professionnelle

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    Formation professionnelle : principe généraux

    Pertinence
    19%

    La formation professionnelle : principes généraux

    La formation professionnelle : principes généraux

    publié le28.01.19 mise à jour21.03.19

    La formation professionnelle est un outil majeur à la disposition de tous les actifs : salariés, indépendants, chefs d'entreprise ou demandeurs d'emploi. Elle permet de se former tout au long de son parcours professionnel, pour développer ses...

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    Site : travail-emploi.gouv.fr

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    Validation des acquis de l’expérience - Académie d'Amiens

    Pertinence
    18%

    Qui peut faire valider ses acquis de l'expérience ?

    Vous avez au moins trois ans d'expérience professionnelle ou bénévole. La validation des acquis de l'expérience vous permet d'obtenir tout ou partie d'un diplôme ou titre à finalité professionnelle ou d'un certificat de qualification. Elle vous permet aussi d'accéder à un cursus de formation, sans justifier du niveau d'études ou des...

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    Date: 2019-04-12 06:35:32
    Site : http://www.ac-amiens.fr

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    Le plan de formation - Entreprises et formation ...

    Pertinence
    18%

    Le plan de formation rassemble l'ensemble des actions de formation définies dans le cadre de la politique de gestion du personnel de l'entreprise. Il peut également prévoir des actions de bilans de compétences et de validation des acquis de l'expérience et proposer des formations qui participent à la lutte contre l'illettrisme. L'élaboration du plan de formation est assurée sous la...

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    Date: 2017-11-29 14:23:48
    Site : travail-emploi.gouv.fr

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    Contactez un point relais conseil (PRC) - Le portail de la ...

    Pertinence
    18%

    Le portail de la validation des acquis de l'expérience

    Contactez un point relais conseil (PRC)

    Contactez un point relais conseil (PRC)

    Qu'est-ce qu'un point relais conseil ?

    C'est une structure de proximité dédiée au conseil et à l'information sur la VAE. Elle est portée par des organismes existants tels que Pôle Emploi, Fongecif, Missions locales, le Centre national...

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    Date: 2017-11-29 12:56:18
    Site : http://www.vae.gouv.fr

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    Formation Gestion administrative du personnel - CNFCE

    Pertinence
    18%

    Formation gestion administrative du personnel : Maîtrisez les outils de la gestion du personnel

    Objectifs pédagogiques

    Comprendre les logiques et dispositifs fondamentaux du Droit du travail

    Appliquer une méthode de raisonnement en Droit social

    Savoir suivre les nouveautés du social en matière administrative et juridique

    Gérer les conflits, les ruptures, les séparations et leurs...

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    Site : https://www.cnfce.com

    Thèmes liés : gestion administrative formation professionnelle / formation professionnelle gestion d'entreprise / financement bilan de competences hors temps de travail / formation professionnelle droit du travail / formation professionnelle gestion temps

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    Vous faut-il un bilan de compétences et lequel ? - Capital.fr

    Pertinence
    18%

    Effet de la crise ? A Paris, les demandes sont en hausse de 20% depuis le début de l'année. Toutes les tranches d'âge sont concernées. En tête des postulants, les managers proches de la quarantaine, moment de toutes les remises en cause, et les quinquagénaires, qui veulent gérer au mieux les dix à quinze années de vie professionnelle qu'il leur reste. «Phénomène nouveau, nous voyons...

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    Site : https://www.capital.fr

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    Bilan d'Orientation - Apec.fr

    Pertinence
    18%

    En savoir plus Tout le menu

    | publié le 07/06/2005

    Bilan d'Orientation

    Le bilan d'orientation s'adresse aux cadres actuellement en poste, ayant une expérience professionnelle (5 ans et plus) et qui s'interrogent sur leur orientation professionnelle. Ce séminaire de groupe inter entreprises aide les cadres à faire un choix adpaté.

    Les objectifs

    - déterminer une orientation professionnelle...

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    Site : https://presse.apec.fr

    Thèmes liés : faire un bilan d'orientation professionnelle / gestion de l evolution professionnelle / conseil en evolution professionnelle / bilan de competences apec / conge pour bilan de competences

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    Loire Profession Sport, accompagnements des associations ...

    Pertinence
    17%

    CEC : valoriser son engagement et obtenir plus de droits à la formation

    Source : http://www.isbl-consultants.fr/cec-valoriser-engagement-obtenir-plus-de-droits-a-formation/

    L'article 39 de la loi du 8 août 2016 relative au travail, prévoit la création d'un compte d'engagement citoyen (CEC) au sein du compte personnel d'activité (CPA) lequel comprend aussi le compte personnel de formation...

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    Site : http://www.professionsport42.com

    Thèmes liés : faire un bilan d activite / direction de la formation professionnelle et de l apprentissage / organisme de formation bilan de competences / organisme de bilan de competences / formation professionnelle droit du travail

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    Le Dispositif De Formation Professionnelle Continue En ...

    Pertinence
    17%

    / Psychologie

    Le Dispositif De Formation Professionnelle Continue En France

    Documents Gratuits : Le Dispositif De Formation Professionnelle Continue En France. Rechercher de 42 000+ Dissertation Gratuites et Mémoires

    Par Roi   o  7 Juin 2012  o  2 258 Mots (10 Pages)  o  368 Vues

    Page 1 sur 10

    lycées professionnels, a pour objectif de donner à des jeunes, issus du collège, une...

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    Site : https://www.dissertationsenligne.com

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    Réponses à vos questions sur les mesures d accompagnement ...

    Pertinence
    17%

    Voici de nombreuses questions qui nous ont été posées et qui ont été posées à la Direction : Voici les réponses à ce jour :

    Si un collaborateur 'accepte une mutation sur Paris, est ce que AEV prend en charge les transports (hors carte orange bien sûr).

    Pour les salariés d'un site qui ferme acceptant de rejoindre un site qui ne ferme pas, mais choisissant de maintenir leur domicile...

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    Date: 2017-11-07 21:47:01
    Site : http://www.cfdtaev.com

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