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bilan formation continue


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    Formation à distance, cours par correspondance, formations ...

    Pertinence
    28%

    Aurai-je des devoirs à faire ?

    Chaque cours comporte une partie théorique à étudier.

    Selon la matière étudiée, différents types d'exercices vous seront proposés : exercices auto-corrigés, questionnaires à choix multiples, devoirs de synthèse : Chaque devoir, noté sur 20 par votre professeur, vous sera adressé avec corrections détaillées et commentaires personnalisés.

    Comment se...

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    Site : educatel.fr

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    Information-consultation du comité en matière de plan de ...

    Pertinence
    30%

    Cyril ZEKRI

    Aux termes des articles L. 2323-34 et L 2323-35 du Code du travail, chaque année, l'employeur doit consulter le comité d'entreprise sur le plan de formation. Comment s'organise cette consultation? Existe-t-il un calendrier fixé par la loi? Quels sont les documents que l'employeur doit transmettre aux membres du comité ?

    I/ Calendrier des réunions de consultation

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    Site : http://www.jdsavocats.com

  • 1

    Comment créer un organisme de formation - L'Express L ...

    Pertinence
    29%

    Le numéro de déclaration d'activité est le sésame pour devenir prestataire de formation professionnelle. L'activité est régie par un ensemble de règles définies par le Code du travail et contrôlées par l'administration. Tour d'horizon de ces obligations.

    1. La déclaration d'activité 

    Première démarche à entreprendre lorsque vous commencez votre activité de formateur : vous...

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    Site : https://lentreprise.lexpress.fr

  • 1

    Textes de loi : Bilan de compétences - Outplacement ...

    Pertinence
    27%

    Outplacement, Bilans de compétences, Coaching professionnel Tél. : +33 (0)1 47 07 59 16

    Outplacement, Bilans de compétences, Coaching professionnel

    Tél. : +33 (0)1 47 07 59 16

    Suivez-nous sur :

    LOIS RELATIVES AU BILAN DE COMPÉTENCES

    - I/ Détail des Lois

    - II/ Intitulé des Articles de Lois

    - III/ Nouvelles dispositions

    Article R.6322-36

    Les actions du bilan de compétences sont menées...

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    Site : https://www.ablecoach.com

  • 1

    ABCP Compétences & Potentiels | Notre centre de bilan de ...

    Pertinence
    26%

    Le bilan de compétences est-il fait pour vous ?

    Le bilan de compétences peut avoir différents objectifs : changer de vie professionnelle, faire le point sur ses compétences transférables, valider un projet professionnel, une reconversion professionnelle, optimiser la recherche d'un demandeur d'emploi, mettre en place une formation professionnelle afin d'évoluer en...

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    Site : http://www.abcp-competences.com

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    Participation taux formation professionnelle continue ...

    Pertinence
    31%

    OPCA : Organisme paritaire collecteur agréé. DIF : Droit individuel à la formation.

    CIF : Congé individuel de formation.

    Entreprises de moins de 10 salariés ¶

    Pour les entreprises de moins de 10 salariés, le taux de la participation s'élève à 0,55%.

    À la différence des entreprises employant plus de 10 salariés, celles qui emploient moins de 10 salariés ne peuvent pas s'exonérer du...

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    Site : https://www.legifiscal.fr

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    Participation taux formation professionnelle continue ...

    Pertinence
    31%

    OPCA : Organisme paritaire collecteur agréé. DIF : Droit individuel à la formation.

    CIF : Congé individuel de formation.

    Entreprises de moins de 10 salariés ¶

    Pour les entreprises de moins de 10 salariés, le taux de la participation s'élève à 0,55%.

    À la différence des entreprises employant plus de 10 salariés, celles qui emploient moins de 10 salariés ne peuvent pas s'exonérer du...

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    Site : https://www.legifiscal.fr

  • 0

    Logiciel de gestion pour centre de formation | GesCOF

    Pertinence
    30%

    GesCOF est un logiciel de gestion pour centre de formation en phase avec la réglementation de la formation professionnelle continue.

    Vous permet de gérer vos formations depuis le suivi commercial jusqu'à l'impression du bilan pédagogique en passant par la facturation.

    Présentation de notre logiciel de gestion pour centre de formation

    Un logiciel simple et complet pour votre centre de...

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    Site : https://www.gescof.com

    Thèmes liés : gestion centre de formation professionnelle / centre formation professionnelle continue / gestion de la formation professionnelle continue / logiciel de gestion de la formation professionnelle / reglementation formation professionnelle continue

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    La vente d’une prestation de formation

    Pertinence
    30%

    La vente d'une prestation de formation

    27 août 2015

    Pour pouvoir être financée sur les fonds de formation professionnelle continue, la vente d'une prestation de formation doit respecter des règles de publicité, de réalisation effective et de contractualisation.

    Quelles prestations entrent dans le champ de la FPC ?

    Des actions :

    de préformation et de préparation à la vie professionnelle...

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    Date: 2018-02-09 22:41:53
    Site : http://www.uniformation.eu

  • 0

    La vente d’une prestation de formation

    Pertinence
    30%

    La vente d'une prestation de formation

    27 août 2015

    Pour pouvoir être financée sur les fonds de formation professionnelle continue, la vente d'une prestation de formation doit respecter des règles de publicité, de réalisation effective et de contractualisation.

    Quelles prestations entrent dans le champ de la FPC ?

    Des actions :

    de préformation et de préparation à la vie professionnelle...

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    Date: 2017-11-29 17:51:58
    Site : http://uniformation.com

  • 0

    Chômage et formation : le CPF pour les demandeurs d'emploi

    Pertinence
    30%

    Accueil > Le CPF pour les demandeurs d'emploi

    Le CPF pour les demandeurs d'emploi

    Un Plan d'Investissement Compétences (PIC) pour les chômeurs

    8 janvier 2018

    Dans le cadre de la réforme de la formation professionnelle 2018, un Plan d'investissement compétences (PIC) est prévu pour lutter contre le chômage de masse. Ce projet s'inscrit dans la lignée du Plan de formation des demandeurs...

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    Site : le-compte-personnel-formation.com

  • 0

    Qui peut bénéficier de la formation dans l'entreprise

    Pertinence
    30%

    Quels sont les salariés bénéficiaires ? 

    La participation des entreprises au développement de la formation professionnelle continue est destinée au financement de prestations de formation au profit du personnel des entreprises, soit dans le cadre de leur plan de formation, soit dans le cadre du droit individuel à la formation (DIF), soit dans le cadre des congés de formation (congé...

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    Date: 2018-02-10 00:30:03
    Site : http://www.uniformation.net

  • 0

    Qui peut bénéficier de la formation dans l'entreprise

    Pertinence
    30%

    Accueil > Employeurs > Ce qu'il faut savoir > Qui peut bénéficier de la formation dans l'entreprise ?

    Qui peut bénéficier de la formation dans l'entreprise ?

    02 avril 2015

    Tous les salariés de l'entreprise peuvent bénéficier d'actions de formation, mais selon leur situation certains d'entre eux relèvent de régimes particuliers.

     Quels sont les salariés...

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    Date: 2018-02-13 07:03:13
    Site : http://uniformation.net

  • 0

    Programme régional de formation ... - ORES Pays de la Loire

    Pertinence
    30%

    Vous êtes ici : Accueil > Société > Formation continue > Programme régional de formation professionnelle continue

    Programme régional de formation professionnelle continue

    La définition et la mise en oeuvre des actions de formation professionnelle continue pour les jeunes et les adultes à la recherche d'un emploi ou d'une nouvelle orientation professionnelle sont de la compétence des...

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    Site : http://ores.paysdelaloire.fr

  • 0

    I 1.2 - TVA et dispensateurs de formation

    Pertinence
    29%

    TVA et dispensateurs de formation

    Principe général

    La Taxe sur la Valeur Ajoutée (TVA) s'applique à toutes les prestations de services dispensées à titre onéreux dans le cadre d'une activité économique. Les personnes exerçant de manière indépendante une activité économique de prestataire de services sont assujetties à la TVA, quels que soient leur statut juridique, leur situation...

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    Site : https://www.arftlv.org

  • 0

    Bilan de compétences et Fongecif : point sur les ...

    Pertinence
    29%

    Informations stagiaires

    Bilan de compétences et Fongecif : point sur les conditions requises

    Un bilan de compétences est soumis à plusieurs conditions, et le remboursement par les Fongecif également. Si votre entreprise est affiliée à un Fongecif, vous pouvez choisir un prestataire accrédité pour votre bilan, par exemple APC RH & Formation. Nous sommes implantés dans trois régions et...

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    Site : https://www.apc-formation.com

  • 0

    Formation professionnelle continue : bilan 2016 - Optez Porté

    Pertinence
    29%

    Ecrit par : Bernard Béguin le 26/01/2016 - Lu : 2 641 fois - Commentaire : Aucun

    Vous êtes ici : Accueil >> Articles

    Réforme de la formation professionnelle continue : quel bilan ?

    L'effet d'annonce qui promettait une formation professionnelle remodelée en mieux a fait son temps... La pile de décrets publiés est passée par là !

    Où en sommes-nous, un an après la réforme de la formation...

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    Site : http://blog.missions-cadres.com

  • 0

    Pratiques du coaching - DESU - fp.univ-paris8.org

    Pertinence
    29%

    Un solide référentiel théorique, méthodologique et pratique dans le domaine du coaching,

    De nombreux travaux pratiques d'application, des jeux de rôles et des simulations, tous débriefés,

    Des outils et méthodes pour la conduite d'entretiens individuels, la gestion du stress, la résolution de problèmes, la prise de nouvelles responsabilités, etc.,

    Une solide formation à l'executive...

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    Date: 2017-11-29 20:39:27
    Site : http://www.fp.univ-paris8.org

  • 0

    Le bilan de compétences avec les Greta du Nord Pas-de ...

    Pertinence
    29%

    Accueil Conseils d'experts > Reconversion > Le bilan de compétences avec les Greta du Nord Pas-de-Calais

    Rechercher une formation

    Le bilan de compétences avec les Greta du Nord Pas-de-Calais

    Reconversion Le 24 octobre 2011

    Le Réseau des Greta, organismes de formation professionnelle continue, propose des bilans de compétences réalisables sur 11 centres de bilan et plus de 32 points d'accueil...

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    Site : https://www.maformation.fr

  • 0

    Les enjeux de la formation des enseignants : attirer ...

    Pertinence
    29%

    05 avril 2013

    Les enjeux de la formation des enseignants : attirer, former, accompagner et retenir

    Au moment où les discussions sur les rythmes scolaires s'essoufflent un peu (et au fond, tant mieux après tout), il me semble opportun de répéter combien il sera crucial d'améliorer la formation des enseignants (initiale et continue) pour réussir la refondation de l'école. Ce sujet est au...

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    Site : http://educationdechiffree.blog.lemonde.fr

  • 0

    Qualité des actions de formation - Acteurs et qualité de ...

    Pertinence
    29%

    Qualité des actions de formation

    Qualité des actions de formation

    publié le07.12.17

    L'amélioration de la qualité dans la formation professionnelle continue est une exigence pour notre système de formation.

    Depuis le 1er janvier 2017, les organismes collecteurs paritaires agréés (OPCA), les organismes paritaires agréés pour la prise en charge du congé individuel de formation (OPACIF),...

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    Date: 2018-02-13 04:26:43
    Site : travail-emploi.gouv.fr

  • 0

    Formation ressources humaines Aix en Provence : RH ...

    Pertinence
    29%

    Conseil Formation & Compétences - Entre2postes vous propose une offre complète de formations en ressources humaines et management  à Aix-en-Provence et Marseille, dans les Bouches-du-Rhône. Forte de 25 années de pratique professionnelle dont 8 en tant que consultante-formatrice, Sabra NOUI intervient dans tous les thèmes RH/Mangement :

    Formation Professionnelle Continue, GPEC,...

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    Site : http://www.conseil-formation-competences.com

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    Bilan de Compétences I - Altitude RH - Formation continue ...

    Pertinence
    29%

    DEROULEMENT D'UN BILAN DE COMPETENCES

    Phase préliminaire

    Menée d'une manière individuelle. Elle a pour objet essentiel de conduire le bénéficiaire à l'analyse et à la précision de ses besoins de telle sorte qu'il s'engage dans cette démarche avec discernement.

    Il sera informé des méthodes et des techniques qui lui seront proposées ainsi que des principes d'utilisation des...

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    Date: 2019-04-12 04:12:54
    Site : http://www.altituderh.com

  • 0

    La formation des agents territoriaux (vitrine.La formation ...

    Pertinence
    29%

     Sa durée peut être majorée du nombre de jours de formation d'intégration non suivis en cas de dispense.

    Le fonctionnaire accédant par la promotion interne à l'un des cadres d'emplois d'administrateur, de conservateur du patrimoine ou de conservateur des bibliothèques est astreint à une formation de professionnalisation de trois mois.

    1.1.3.4. Formation de...

    Lire la suite

    Site : wikiterritorial.cnfpt.fr

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    UPEC - Licence professionnelle Assistant / chargé RH

    Pertinence
    29%

    Site web de la formation : www.iutsf.org

    Capacité d'accueil

    Cette licence forme des étudiants capables de réaliser différents processus RH (mener des recrutements, construire une ingénierie de formation, gérer administrativement une population, gérer la population d'une paie, réaliser un bilan social, réaliser une étude RH, ...) avec un niveau d'autonomie...

    Lire la suite

    Site : http://www.u-pec.fr

  • 0

    La formation des agents territoriaux (vitrine.La formation ...

    Pertinence
    29%

     Sa durée peut être majorée du nombre de jours de formation d'intégration non suivis en cas de dispense.

    Le fonctionnaire accédant par la promotion interne à l'un des cadres d'emplois d'administrateur, de conservateur du patrimoine ou de conservateur des bibliothèques est astreint à une formation de professionnalisation de trois mois.

    1.1.3.4. Formation de...

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    Site : wikiterritorial.cnfpt.fr

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    Fongecif – Centre Val de Loire – Fongecif – Centre Val de ...

    Pertinence
    28%

    Bienvenue sur le site du Fongecif Centre Val de Loire

    Nos bureaux seront exceptionnellement fermés

    le lundi 20 novembre de 9h à 12h30

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    Site : http://www.fongecifcentre.com

    Thèmes liés : centre de formation professionnelle de val / dispositif de la formation professionnelle continue / formation professionnelle 1er janvier 2015 / les differents dispositifs de la formation professionnelle / formation professionnelle continue janvier 2015

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    Le plan de formation - supdevelo.com

    Pertinence
    28%

    Le plan de formation

    Le plan de formation

    Le plan de formation organise l'accès des salariés à des actions de formation, de bilan de compétences ou de validation des acquis de l'expérience. L'élaboration du plan de formation incombe à l'employeur.

    Quelles sont les actions de formation relevant du plan de formation ?

    Le plan de formation peut comporter deux types d'actions :

     Actions...

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    Date: 2018-02-13 10:59:48
    Site : http://www.supdevelo.com

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    L'académie recrute - Académie de Lyon

    Pertinence
    28%

    Tout au long de l'année scolaire, l'académie de Lyon recrute  : enseignants contractuels, assistants d'éducation, intervenants en langue anglaise, volontaires en service civique universel, personnels administratifs non titulaires...

    Agents contractuels administratifs

    Enseignants contractuels

    L'académie de Lyon recrute des personnels contractuels pour renforcer son potentiel de...

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    Site : http://www.ac-lyon.fr

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    Formation professionnelle continue : construire le plan de ...

    Pertinence
    28%

    L'ILV obtient le certificat Qualité pour toutes ses formations

    Véritable outil de développement des compétences, le plan de formation crée le lien entre les compétences disponibles au sein d'une entreprise et celles qui devront être mobilisées pour satisfaire la stratégie déployée par l'entreprise. Visant à sécuriser les compétences de maintien dans l'emploi, ou à développer les...

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    Site : https://www.formation-ideale.com

    Thèmes liés : plan de formation professionnelle / formation professionnelle continue dans l'entreprise / bilan formation professionnelle comite d'entreprise / formation professionnelle gestion d'entreprise / formation professionnelle dans l entreprise

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    Gestion de l'information : 10 métiers dans le vent | Archimag

    Pertinence
    28%

    Chef de projet open data

    Architecte de l'information

    Social media manager

    Visualisateur de l'information

    Archimag a choisi de présenter dix métiers de la gestion de l'information porteurs de perspectives d'emploi - il y en a bien d'autres, comme nous l'avons montré dans notre guide pratique Nouveaux métiers de l'infodoc . Chacun est présenté à travers ses missions, ses compétences, la...

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    Date: 2017-11-29 16:06:23
    Site : http://www.archimag.com

  • 0

    Formation professionnelle et code du travail. Formation ...

    Pertinence
    28%

    Partie du code du travail gérant la formation professionnelle professionnelle tout au long de la vie (plan)

    Formation professionnelle continue dans le code du travail (plan))

    SIXI�?ME PARTIE : LA FORMATION PROFESSIONNELLE TOUT AU LONG DE LA VIE

    LIVRE Ier : PRINCIPES G�?N�?RAUX ET ORGANISATION INSTITUTIONNELLE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE

    TITRE Ier : PRINCIPES...

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    Site : marche-public.fr

  • 0

    Bilan de compétences | defi-metiers.fr

    Pertinence
    28%

    Accueil Dispositifs Bilan de compétences

    Bilan de compétences

    © Pôle emploi Le Bilan de compétences est une démarche volontaire qui permet à chacun, sans conditions de niveau scolaire, d'âge ou de statut, de faire le point sur sa situation professionnelle.

    Le Bilan de compétences a pour objectif d'aider le bénéficiaire à analyser ses compétences professionnelles et...

    Lire la suite

    Site : https://www.defi-metiers.fr

  • 0

    Bilans - Page 60 - Formation Continue du Supérieur

    Pertinence
    28%

    Skills assessment is aimed at people:

    - Who need to be accompanied to make a point about their situation and build their professional development

    - Who have track or craft idea but wish to validate or further

    - Whose job no longer suits them and do not know what they want to do

    - Whose idea is to create or acquire a business and need to verify the feasibility

    According to Law No. 91-1405,...

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    Site : http://www.fcuni.com

  • 0

    Vous êtes déjà déclarés comme organisme de formation ...

    Pertinence
    28%

    En effet, lorsque le bilan pédagogique et financier (BPF) ne fait apparaître aucune activité de formation en 2016, ou lorsque ce bilan n'a pas été adressé à l'autorité administrative de l'Etat chargée de la formation professionnelle (SRC), malgré le délai supplémentaire accordé pendant tout l'été 2017, la déclaration d'activité devient caduque. En conséquence, toute activité de...

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    Date: 2018-02-13 06:16:23
    Site : http://normandie.direccte.gouv.fr

    Thèmes liés : ministere du travail de l'emploi de la formation professionnelle et du de / travail de l emploi et de la formation professionnelle service / travail de l emploi et la formation professionnelle / ministere du travail de la formation professionnelle et du dialogue social / ministere travail emploi et formation professionnelle

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    rapport parlementaire du député Emeric BREHIER sur le ...

    Pertinence
    28%

    SYNTHÈSE DU RAPPORT 7

    LISTE DES RECOMMANDATIONS 13

    INTRODUCTION 21

    I. POUR UN LYCÉE OUVERT QUI OFFRE À TOUS DE RÉELS CHOIX ET DES ARMES ÉGALES POUR RÉUSSIR DANS LE SUPÉRIEUR 25

    A. METTRE FIN À LA HIÉRARCHIE DES FILIÈRES ET À LA SÉLECTION PAR L'ÉCHEC EN CRÉANT UN LYCÉE POUR TOUS 25

    1. Les dysfonctionnements du système des filières, un mal incurable ? 25

    a. La hiérarchie entre...

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    Site : http://www.assemblee-nationale.fr

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    La formation continue UVSQ - Université de Versailles ...

    Pertinence
    28%

    Compte personnel de formation (CPF)

    Le compte personnel de formation (CPF) remplace le DIF (droit individuel à la formation) depuis le 1er janvier 2015.

    Le CPF permet aux salariés en CDI ou en CDD de se constituer un crédit d'heures de formation de 150 h, capitalisables sur 7,5 ans, dont 24 h / an sur les 5 premières années (pour un temps complet). Les heures de DIF non utilisées au 31...

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    Site : http://www.formation-continue.uvsq.fr

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    Formation professionnelle Val de Marne : Mairie.com

    Pertinence
    28%

    Formation professionnelle Val de Marne

    Trouver : Formation professionnelle en Val de Marne

    ARTMOSPHERE

    35 rue jules guesde94140 - ALFORTVILLE

    Artmosphère est une société de production de spectacle et de formations aux métiers artistiques. Depuis 2009, elle organise des stages de danse, de Pole Dance, de chant, d'aérien et de cirque à New York, Los Angeles, Tokyo et Paris. Artmosphère se...

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    Site : mairie.com

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    La formation professionnelle continue (dispositifs de ...

    Pertinence
    27%

    La Formation Professionnelle Continue permet aux personnes entrées dans la vie active de continuer à se former tout au long de leur carrière professionnelle afin de s'adapter à l'évolution des techniques et ainsi favoriser leur adaptation au monde du travail.

    La Formation Professionnelle Continue s'adresse aux adultes de plus de 18 ans.

    Cela peut concerner : les salariés, demandeurs...

    Lire la suite

    Site : http://www.formation-lot.fr

  • 0

    La formation continue professionnelle de l'auxiliaire de ...

    Pertinence
    27%

    Que faut-il mettre en avant, dans une lettre de motivation ? Quels sont les points de vigilance à avoir lors de la rédaction d'une lettre ?

    La formation continue de l'auxiliaire de puériculture

    La formation

    L'auxiliaire de puériculture peut améliorer ses pratiques, grâce à des actions de formation professionnelle et peut évoluer au cours de sa carrière.

    Tous les 2 ans, un...

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    Site : https://www.devenir-auxiliaire-puericulture.fr

  • 0

    Salon de la formation continue et du parcours professionnel

    Pertinence
    27%

    Le salon de la formation continue et du parcours professionnel  se tiendra le 21 et 22 mars 2014, de 10h à 18h au parc des expositions de Paris, porte de Versailles. Il s'adresse à tous ceux qui souhaitent changer de métier, faire une formation ou valider leurs acquis. Les spécialistes et acteurs de la formation continue vous éclaireront sur les modalités du DIF et du CIF et vous...

    Lire la suite

    Site : recrut.com

  • 0

    Salon de la formation continue et du parcours professionnel

    Pertinence
    27%

    Le salon de la formation continue et du parcours professionnel  se tiendra le 21 et 22 mars 2014, de 10h à 18h au parc des expositions de Paris, porte de Versailles. Il s'adresse à tous ceux qui souhaitent changer de métier, faire une formation ou valider leurs acquis. Les spécialistes et acteurs de la formation continue vous éclaireront sur les modalités du DIF et du CIF et vous...

    Lire la suite

    Site : http://www.en-formation.com

  • 0

    GRETA de Bretagne Occidentale - greta-bretagne.ac-rennes.fr

    Pertinence
    27%

    Nouveau fragment

    Le Greta Bretagne Occidentale

    Il couvre 4 pays : le Pays de Brest, le Pays de Morlaix, le Pays de Centre Ouest Bretagne et le Pays de...

    Lire la suite

    Site : http://greta-bretagne.ac-rennes.fr

    Thèmes liés : bilan formation continue

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    N° 4401 - Rapport d'information de MM. Daniel Goldberg et ...

    Pertinence
    27%

    INTRODUCTION 7

    I. LA NOUVELLE DÉFINITION DES RAPPORTS LOCATIFS A GLOBALEMENT SÉCURISÉ LES RELATIONS ENTRE LES LOCATAIRES, LES BAILLEURS ET LES PROFESSIONNELS 9

    A. LES DÉCRETS RELATIFS À LA LOCATION NUE OU MEUBLÉE PERMETTENT DE LIMITER LES ABUS 9

    1. Le contrat type de location 9

    2. L'état des lieux type 10

    3. Les pièces justificatives 11

    4. La liste minimale de mobilier dans un logement...

    Lire la suite

    Site : http://www.assemblee-nationale.fr

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    Les dispositifs de financement de la formation ...

    Pertinence
    27%

    ll existe en France de nombreux dispositifs de financement de la formation professionnelle continue. Une personne ayant un projet de formation continue pourra mobiliser un ou plusieurs dispositifs en fonction de sa situation d'emploi (salarié, demandeur d'emploi, travailleur non salarié) et de critères personnels (situation de handicap, âge, etc.).

    Ce sont les entreprises qui financent ces...

    Lire la suite

    Site : https://www.digiforma.com

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    Dans quelles conditions un formateur ou un enseignant est ...

    Pertinence
    27%

    Les prestations exonérées peuvent avoir lieu dans le cadre de l'enseignement primaire, secondaire, supérieur, universitaire, technique ou professionnel, de la formation professionnelle agricole ou continue, y compris à distance.

    Prestations exonérées

    L'exonération de TVA concerne uniquement les prestations :

    de formation professionnelle continue proprement dite, y compris la réalisation...

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    Site : https://www.service-public.fr

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    Formation continue Morbihan : Mairie.com

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    30 rue lazare carnot56100 - LORIENT

    CARREFOUR DES ENTREPRENEURS

    48 boulevard cosmao dumanoir56100 - LORIENT

    CCI DU MORBIHAN - SERVICE FORMATION

    2 bis rue edouard beauvais56100 - LORIENT

    Notre domaine d'activité : : Formation continue - Formation professionnelle

    LEJART DOMINIQUE

    17 boulevard gen borgnis desbordes 56100 - LORIENT

    PEGASUS LEADERSHIP

    base sous marins keroman56100 -...

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    Site : mairie.com

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    Comment devenir formateur ? | ABC Portage

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    ABC Portage » Dossiers thématiques » Comment devenir formateur ?

    Comment devenir formateur ?

    Offrant un large choix de possibilités, la formation permet d'accéder à un marché professionnel à fort potentiel. Néanmoins, il s'agit d'un métier qui s'apprend avec le temps et avec les expériences.

    Ce n'est alors pas étonnant si la plupart des formateurs de profession commencent...

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    Site : https://www.abcportage.fr

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    E 3.1 - Participation des employeurs au développement de ...

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    E. Formation des actifs et financement

     Attention : mesure impactée par la loi avenir professionnel Modification à venir

    Participation des employeurs au développement de la formation continue

    En cours de modifications

    Retrouvez les dernières fiches mises à jour .

    Présentation

    Tous les employeurs du secteur privé et associatif doivent concourir au développement de la formation...

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    Site : https://www.cap-metiers.pro

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    Contactez un point relais conseil (PRC) - Le portail de la ...

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    Le portail de la validation des acquis de l'expérience

    Contactez un point relais conseil (PRC)

    Contactez un point relais conseil (PRC)

    Qu'est-ce qu'un point relais conseil ?

    C'est une structure de proximité dédiée au conseil et à l'information sur la VAE. Elle est portée par des organismes existants tels que Pôle Emploi, Fongecif, Missions locales, le Centre national...

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    Date: 2017-11-29 12:56:18
    Site : http://www.vae.gouv.fr

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