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3 articles sélectionnés

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    Tests Aptitudes - Ressources humaines - ECPA

    Pertinence
    141%

    Tests - Aptitudes

    Vos candidats disposent-ils des compétences nécessaires pour mener à bien leurs missions, participer au développement de l'entreprise et évoluer avec succès ? Pour répondre à ces  questions, les ECPA vous proposent des solutions d'évaluation du potentiel intellectuel adaptées aux aptitudes nécessaires dans différents types de poste.

    Défini comme la capacité d'une personne à s'adapter à des situations nouvelles, analyser, conceptualiser, reconnaître, définir et résoudre un problème, le potentiel intellectuel peut difficilement se mesurer à partir d'un dossier de...

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    Thèmes liés : test d'evaluation bilan de competences / test bilan de competences professionnelles / bilan de competences formation professionnelle / formation capacite professionnelle assurance / formation professionnelle assurance

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    Test SOSIE EVALUATION DE LA PERSONNALITE ET DES ...

    Pertinence
    117%

    Informatisée 

    (révision 2009) un étalonnage tout-venant de 6 895 personnes de 18 à 65 ans 

    Outil de référence pour le recrutement et la mobilité professionnelle

    Depuis sa création, SOSIE est devenu et demeure un outil d'évaluation de référence dans le domaine des Ressources Humaines. Cet inventaire de personnalité est le seul outil qui évalue conjointement le...

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    Thèmes liés : bilan de competence professionnel en ligne / bilan de competence professionnel / test bilan de competences professionnelles / test d'evaluation bilan de competences / test competence professionnel ligne

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    Outils d'évaluation - Ressources humaines - ECPA

    Pertinence
    17%

    Téléchargez notre catalogue 2017 au format interactif 

    Depuis plus de 60 ans, les ECPA accompagnent les professionnels des Ressources Humaine, mais aussi de la Santé et de l'Education, en leur proposant des solutions d'évaluation et d'accompagnement des personnes fiables et validées scientifiquement.

    Plus précisément, notre équipe R&D intégrée conçoit des moyens pour mieux connaître les personnes : leur personnalité, leurs intelligences, leur style...

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    Thèmes liés : formation professionnelle ressources humaine

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